3 apprentis·es employés·es de commerce en service et administration

Construisez votre avenir professionnel avec nous !
Pour former la relève de demain et assurer la transmission de nos compétences, nous recherchons
3 apprentis·es employés·es de commerce en service et administration
Au cœur de nos activités, vous découvrirez les multiples facettes du métier et développerez progressivement votre autonomie grâce à un accompagnement personnalisé et à la diversité des missions qui vous seront confiées.
Ce qui vous attend si vous nous rejoignez ?
Durant votre apprentissage, vous effectuerez des stages de six mois au sein de neuf services différents. Cette organisation vous permettra de découvrir plusieurs domaines d’activité, de comprendre leur fonctionnement et d’acquérir une vision globale du métier d’employé·e de commerce.
Après un premier mois consacré à la découverte de nos outils informatiques et de nos méthodes de travail, vous prendrez progressivement en charge différentes tâches et responsabilités. Au quotidien, vous participerez aux activités administratives et soutiendrez les équipes dans leurs missions. Vous développerez ainsi vos compétences, votre sens de l’organisation et votre capacité à travailler de manière autonome.
Vous rejoindrez également une équipe d’une dizaine d’apprentis·es avec laquelle vous pourrez échanger, collaborer et participer à différents projets. Nos formateurs et formatrices, accompagnés et coachés dans leur rôle, vous guideront tout au long de votre parcours pour vous aider à progresser et à réussir votre apprentissage.
Le métier vu par nos apprentis
« Je voulais travailler dans une entreprise qui avait du sens pour moi et dans ma région, de plus la polyvalence de l’ECA est un élément qui me donnait envie. Lors de mon apprentissage, j’ai pu traiter entièrement des dossiers de sinistres, gérer un compte bancaire ou encore saisir des polices d’assurance. J’ai beaucoup apprécié organiser la sortie des apprentis et des formateurs, car j’ai appris à prendre contact avec des entreprises, faire des offres, gérer un budget, et j’ai découvert à quel point même les détails les plus invisibles sont importants au bon déroulement d’une telle journée.
Un conseil pour votre apprentissage ? Prenez du plaisir et faites quelque chose que vous aimez ! »
Robin Lecoq, apprenti de 3ème année
Votre profil :
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Vous avez terminé votre scolarité obligatoire avec de bons résultats ou vous finissez en juin 2027 et souhaitez entreprendre un apprentissage d’employé·e de commerce CFC.
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Vous êtes une personne motivée, curieuse et désireuse d’apprendre.
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Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un bon sens du contact.
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Vous êtes organisé·e, rigoureux·se et consciencieux·se dans les tâches qui vous sont confiées.
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Vous maîtrisez les outils informatiques usuels ou avez envie de développer vos compétences dans ce domaine.
Cette opportunité vous inspire ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature d’ici au 7 novembre 2026.
Votre dossier devra comprendre :
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Votre CV
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Votre lettre de motivation
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Vos bulletins scolaires des deux dernières années
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Vos rapports de stage, si vous en avez
Vous pouvez nous transmettre votre dossier en ligne à l’attention de notre service des Ressources humaines.
Et la suite :
Nous examinons toutes les candidatures et y répondons dans les meilleurs délais. Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons par téléphone afin de vous proposer un entretien. Dans un second temps, nous vous inviterons à effectuer un stage d’une demi-journée pour découvrir plus concrètement notre environnement de travail et vous permettre de vous projeter dans votre futur apprentissage
Vous avez des questions ?
N’hésitez pas à contacter Delphine Crettaz, chargée des personnes en formation, au 058 721 23 55.