MAGNETIC EMPLOIS SA
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3 Monteurs Électriciens CFC – Dépannages (H/F)
Temps plein
📋
Description du poste
Poste a pourvoir : 3 Monteurs Électriciens CFC – Dépannages (H/F) -- Genève -- MAGNETIC EMPLOIS SA.
Pour un de nos bons clients nous recherchons de suite:
3 Monteurs Électriciens CFC – Dépannages (H/F)
Vos missions :
•
Effectuer des
dépannages électriques
chez des particuliers, commerces ou industries.
•
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations dans le respect des règles de sécurité.
•
Rédiger des
rapports d’intervention
précis et assurer le suivi des clients.
•
Participer ponctuellement à des travaux de maintenance ou à de petits chantiers.
Votre profil :
•
CFC d’installateur électricien
ou titre jugé équivalent reconnu par l'ESTI.
•
Expérience confirmée en
dépannage
.
•
Esprit d’analyse, sens du service et grande autonomie.
•
Permis de conduire
cat. B
indispensable.
•
Bonnes connaissances du
NIBT
et respect strict des normes de sécurité.
Nous offrons :
•
Une
entreprise engage et reconnue
, au sein d’une équipe à taille humaine.
•
Un offre d'emploi
autonome et varié
, avec des interventions techniques stimulantes.
•
Un
véhicule de service
, du matériel moderne et des
conditions attractives
.
Intéressé(e) ?
Nous vous invitons à transmettre votre dossier complet (CV, certificats, diplômes)
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Pour un de nos bons clients nous recherchons de suite:
3 Monteurs Électriciens CFC – Dépannages (H/F)
Vos missions :
•
Effectuer des
dépannages électriques
chez des particuliers, commerces ou industries.
•
Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations dans le respect des règles de sécurité.
•
Rédiger des
rapports d’intervention
précis et assurer le suivi des clients.
•
Participer ponctuellement à des travaux de maintenance ou à de petits chantiers.
Votre profil :
•
CFC d’installateur électricien
ou titre jugé équivalent reconnu par l'ESTI.
•
Expérience confirmée en
dépannage
.
•
Esprit d’analyse, sens du service et grande autonomie.
•
Permis de conduire
cat. B
indispensable.
•
Bonnes connaissances du
NIBT
et respect strict des normes de sécurité.
Nous offrons :
•
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, au sein d’une équipe à taille humaine.
•
Un offre d'emploi
autonome et varié
, avec des interventions techniques stimulantes.
•
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véhicule de service
, du matériel moderne et des
conditions attractives
.
Intéressé(e) ?
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Détails du poste
Expérience
Confirmé
Formation
CFC / Apprentissage
Secteur
Informatique & Technologies
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.