Abacus Consultant HR & Lohn (m/w/d) — Rocken® à St. Gallen | CH-Jobs

Rocken®

Abacus Consultant HR & Lohn (m/w/d)

Veröffentlicht am 14 Sep 2026
Aktualisiert am 25 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
3 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le
processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser sur le long terme.
Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose
des services de conseil en Executive Search et gestion des talents, afin de répondre aux besoins personnels et individuels
de chacun et de les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Consultant Abacus RH & Paie (h/f/d)
Digitaliser les processus, optimiser les systèmes, enthousiasmer les clients - êtes-vous prêt pour ce défi ? Notre partenaire Rocken est un fournisseur établi de logiciels d'entreprise et de solutions de digitalisation. Avec un large portefeuille de systèmes ERP, de solutions sectorielles et d'intelligence d'affaires, l'entreprise accompagne ses clients dans la transformation numérique de leurs processus métier. Le domaine d'activité comprend le conseil, la conception, la mise en œuvre et le développement continu de solutions logicielles complexes. Du premier rendez-vous d'analyse jusqu'au suivi à long terme, vous accompagnez les clients dans leur parcours numérique. La collaboration est caractérisée par une grande expertise technique, une expérience de projet et l'ambition de créer des solutions durables. Des voies de décision courtes et de véritables marges de manœuvre garantissent un environnement de travail dynamique. Prêt à façonner l'avenir numérique ? Alors postulez dès maintenant et rejoignez l'équipe de notre partenaire Rocken.
Responsabilités :
• Vous accompagnez les
PME
dans la mise en place et l'adaptation des
modules RH et paie Abacus
• En collaboration avec les clients, vous analysez les
processus RH
, recueillez les exigences et les documentez de manière claire
• Après votre formation, vous prenez en charge vos propres
projets clients
et implémentez les solutions directement chez le client
• Vous animez
ateliers et formations utilisateurs
et assurez une introduction réussie du système
• Les projets s'étendent sur plusieurs semaines et comprennent des
interventions régulières chez le client
Qualifications :
• Une
formation commerciale
et une formation continue de niveau
FH/HF ou un certificat professionnel RH
complètent votre profil
• Vous avez plusieurs années d'expérience en
RH ou en gestion de la paie
ainsi qu'idéalement une
expérience Abacus
• Votre enthousiasme pour les
logiciels, la digitalisation et les processus efficaces
est clairement perceptible
• Maîtrise parfaite de l'allemand à l'écrit et à l'oral
; une personnalité simple et pleine d'humour
Avantages :
• Horaires de travail flexibles
• Participation ou prise en charge du parking
• Participation ou prise en charge des abonnements transports publics
• Possibilités attrayantes de formation continue et de développement
• Bureau confortable avec infrastructure moderne
• Équipe expérimentée et dynamique
Emplois ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
St. Gallen
Contact
Arbanas Selmanaj,
+41443852141

Stellendetails

📍 Localisation 9000 St. Gallen (SG)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Branche Informatique / Télécommunication→
Berufskategorie Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Support utilisateur / Help Desk / Formation
Offene Stellen 150
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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