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LIVIT AG

Abteilungsleiter:in Digital & Business Services

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Geschäftsbereich
Publié le 25 Aug 2026
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Arbeiten am Puls der digitalen Transformation. Unsere Abteilung Digital Business macht's möglich. Gestalte zusammen mit uns die Zukunft der Immobilienbewirtschaftung, entwickle innovative Produkte und Prozesse und bring Livit gemeinsam mit uns voran. Im Digital Business erwartet dich ein grossartiges, interdisziplinäres Team, eine inspirierende Arbeitsatmosphäre und spannende Projekte, bei denen du dich aktiv einbringen kannst. Dich begeistern Innovationen, die neusten Systeme, ein agiles Setting und neue Herausforderungen? Dann bist du bei Livit genau richtig. Wir freuen uns auf deinen persönlichen Beitrag.
Abteilungsleiter:in Digital & Business Services
Deine Aufgaben
Du führst die Teams Property Management Solutions, Digital Tenant Services sowie Business Solutions & AI fachlich und personell
Du verantwortest die Applikations- und Produktlandschaft des Business-Bereichs und entwickelst deren Roadmaps und Wertbeiträge kontinuierlich weiter
Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen und steuerst Demand Management, Priorisierung sowie die Realisierung des geschäftlichen Nutzens
Du treibst kundenzentrierte digitale Services sowie produktive AI-Use-Cases mit messbarem Mehrwert voran
Du förderst die nutzerzentrierte Lösungsentwicklung nach den Prinzipien des User-Centered Design und stellst eine hohe User Experience sicher
Du gewährleistest Qualität, Sicherheit und Compliance innerhalb der verantworteten Business-Lösungen
Du steuerst SaaS- und Lieferantenbeziehungen, verantwortest Lizenzen und Kosten und reduzierst gezielt Abhängigkeiten von einzelnen Anbietern
Du arbeitest eng mit Technology & Enabling Services zusammen und nutzt gemeinsame Plattformen, Daten und Services zur Umsetzung integrierter Lösungen
Dein Profil
Du verfügst über einen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
Du bringst mehrjährige Führungs- und Praxiserfahrung im Applikations- und Produktmanagement mit und entwickelst Teams erfolgreich weiter
Du hast komplexe Produkt- und Applikationslandschaften strategisch aufgebaut und weiterentwickelt, idealerweise im Umfeld von Immobilien- oder Business-Software
Du verbindest ausgeprägte Führungsstärke mit einem hohen Mass an Umsetzungs- und Veränderungskompetenz
Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Entwicklung nutzerzentrierter digitaler Lösungen und schaffst überzeugende Benutzererlebnisse
Du bringst ein breites Verständnis von ERP-Systemen, digitalen Plattformen, Apps und AI-gestützten Lösungen mit
Du überzeugst durch Kundenorientierung, unternehmerisches Denken sowie ein professionelles und partnerschaftliches Auftreten
Du kommunizierst stilsicher in Deutsch und Englisch und begeisterst dich für neue Technologien und Innovationen
Benefits
Internes Angebot unserer Livit Akademie für Fach- und Führungskurse
Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei externen Fachausbildungen sowie Zugang zu elektronischen Lernplattformen für online Sprachkursen
individuelle Karriereplanung und Entwicklungsperspektiven
Home- / Mobile Office
Bonus in Abhängigkeit des Unternehmenserfolgs und der persönlichen Leistung
Mindestens 5 Wochen Ferien und Kauf von bis zu 10 zusätzlichen Tagen Ferien (Ferienflex)
Überdurchschnittliche Vorsorgeleistungen und Prämien für Krankentaggeld- und Unfallversicherung werden zu 100% von Livit übernommen
14 Tage Vaterschaftsurlaub
Kontakt
Diana Vilela
Recruiterin
058 360 35 44
Linkedin
Bewerbungsprozess
Livit Family
Wir lieben Immobilien und setzen uns mit Begeisterung für die Werterhaltung der Liegenschaften unserer Kunden ein.
Wenn du bei Livit arbeitest, gehörst du zur Livit Family. Du wirst geschätzt für das, was du bist und was du tust. Denn nicht nur deine Skills und deine Erfahrung, sondern auch du als Mensch bist uns wichtig. In unserem Arbeitsumfeld fühlst du dich wohl und kannst dich entfalten. Das liegt einerseits an unseren vielseitigen Jobprofilen und den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Andererseits aber auch an der unverwechselbaren Unternehmenskultur, die in der Immobilienwelt ihresgleichen sucht.
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Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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