Abteilungsleiter:in Werkgruppe — Brändi | CH-Jobs

Brändi

Abteilungsleiter:in Werkgruppe

Vollzeit Santé / Soins
Sursee · LU
Veröffentlicht am 22 Sep 2026
6 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Chef.fe de département groupe d'atelier
Fabrication - Production | Sursee | 80% - 100% | dès le 01.01.2027 ou selon accord
Vous souhaitez participer activement et contribuer à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous. Ensemble, nous réalisons plus.
Découvrez-en plus sur la
Production Sursee
- moderne, centrale et parfaitement desservie par les transports publics.
Vos tâches

Diriger, accompagner et développer le personnel spécialisé ainsi que les collaborateurs principalement avec un handicap cognitif

Coacher les responsables de groupe sur des questions pédagogiques et professionnelles

Maintenir le contact avec l'environnement social des collaborateurs

Opérationnaliser la stratégie Brändi et développer davantage le groupe d'atelier

Participer à l'élaboration de l'assortiment (attrayant, créatif, moderne)

Assurer le traitement des commandes du quotidien dans les délais et avec une qualité irréprochable, participation productive selon les besoins

Diriger et/ou participer à des projets supérieurs

Réaliser des calculs et assurer le suivi personnalisé des clients économiques

Collaborer activement avec le département Produits Brändi
Votre profil

Formation de base dans le domaine commercial, créatif ou technique avec formation continue (certificat fédéral de capacité ou niveau HF)

Expérience ou formation continue en pédagogie du travail/sociale un atout

Expérience avérée, idéalement à plusieurs niveaux, en gestion

Large expérience dans le secteur des services et/ou de l'artisanat souhaitée

Personnalité autonome, orientée équipe et empathique avec une grande fiabilité et résistance au stress

Excellentes compétences en communication orale et écrite

Forte motivation et enthousiasme pour atteindre plus ensemble

Maîtrise de Microsoft 365, des outils de collaboration courants ainsi que des applications ERP
Pourquoi Brändi

Respectueux :
Nous nous rencontrons avec respect, sur un pied d'égalité et créons ensemble du sens.

Encourageant :
Nous vous soutenons et vous offrons de la liberté grâce à la participation à des formations continues et une offre interne de cours variée.

Familial :
Nous versons une allocation sociale supplémentaire pour les familles et des contributions aux frais de garde externe des enfants.

Mobilité et réductions :
Nous offrons des contributions aux transports publics ou à la mobilité douce, des places de parking à tarif réduit ainsi qu'une restauration abordable dans les restaurants du personnel.

Découvrez tous les avantages et en savoir plus sur :
Pourquoi Brändi
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Contact
Production Sursee
Marcel Stalder | Directeur d'entreprise
Münsterstrasse 20 | 6210 Sursee | Tél. 041 925 68 68
Réaliser ensemble plus pour les personnes en situation de handicap
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Stellendetails

Branche Santé / Soins
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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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