Abteilungsleiter Service/Umbau Gebäudetechnik (Sanitär/Heizung)
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Description du poste
Votre profil :
•
Vous êtes un professionnel avec une expérience et une formation appropriées
•
Vous possédez des compétences dans les domaines sanitaire et chauffage
•
Vous avez de l'expérience dans la gestion et le développement du personnel
•
Vous entretenez de bonnes relations avec les partenaires commerciaux et les clients
•
Vous travaillez de manière responsable, efficace et autonome
•
Vous agissez selon les directives entrepreneuriales
•
Vous avez le sens de satisfaire les attentes du client
Vos principales tâches :
•
Disposition, coordination et mise en œuvre des projets de service et de transformation
•
Vue d'ensemble complète et contrôle des objets de vos chefs de projet du département
•
Gestion et développement des chefs de projet et des monteurs du département
•
Entretien de la clientèle, soutien du directeur général dans l'acquisition de commandes
Vos opportunités :
•
Une activité intéressante et évolutive dans une entreprise structurée
•
Un soutien durable et compétent du directeur général
•
Des conditions-cadres économiquement bonnes et modulables
Veuillez nous envoyer vos dossiers de candidature complets pour une consultation confidentielle à :
Badart AG, Markus Baur, Bahnhofstrasse 19, 6340 Baar
Téléphone : 041 768 60 10, Mail : markus.baur@baur-ag.ch
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Vous êtes un professionnel avec une expérience et une formation appropriées
•
Vous possédez des compétences dans les domaines sanitaire et chauffage
•
Vous avez de l'expérience dans la gestion et le développement du personnel
•
Vous entretenez de bonnes relations avec les partenaires commerciaux et les clients
•
Vous travaillez de manière responsable, efficace et autonome
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Vous agissez selon les directives entrepreneuriales
•
Vous avez le sens de satisfaire les attentes du client
Vos principales tâches :
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Disposition, coordination et mise en œuvre des projets de service et de transformation
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Vue d'ensemble complète et contrôle des objets de vos chefs de projet du département
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Gestion et développement des chefs de projet et des monteurs du département
•
Entretien de la clientèle, soutien du directeur général dans l'acquisition de commandes
Vos opportunités :
•
Une activité intéressante et évolutive dans une entreprise structurée
•
Un soutien durable et compétent du directeur général
•
Des conditions-cadres économiquement bonnes et modulables
Veuillez nous envoyer vos dossiers de candidature complets pour une consultation confidentielle à :
Badart AG, Markus Baur, Bahnhofstrasse 19, 6340 Baar
Téléphone : 041 768 60 10, Mail : markus.baur@baur-ag.ch
Détails du poste
📍 Localisation
6340 Baar (ZG)→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
42 - 42 hours/week
Secteur
Construction / Immobilier→
Catégorie professionnelle
Technique / Constr. / Architecture / Engineering / Sanitaire Planification / Montage
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
—
Net estimé / an
—
Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
