Spital Uster
Spital Uster
Abteilungsleitung 80-100% - Tageskliniken (chir./med.) sowie Funktionsdiagnostik
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Willkommen im Spital Uster, wo sich moderne Medizin und familiärer Zusammenhalt perfekt ergänzen. Als zentraler Pfeiler der Gesundheitsversorgung im Zürcher Oberland und grösster Arbeitgeber der Stadt Uster bieten wir ein Arbeitsklima, das von Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist. Hier erlebst du täglich höchste Fachkompetenz in einer Umgebung, in der du als Mensch geschätzt und in deiner professionellen Entwicklung gefördert wirst. Das Spital Uster ist Lehrspital der Medizinischen Fakultät der Universität Zürich.Werde Teil unserer engagierten Gemeinschaft und verfolge mit uns die Vision einer «regionalen und digitalen Gesundheitsdrehscheibe in Züri Ost»!
Für unsere chirurgische Tagesklinik, medizinisches Ambulatorium und Funktionsdiagnostischen Bereich suchen wir per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine Führungs-Persönlichkeit als
Abteilungsleitung 80-100% - Tageskliniken (chir./med.) sowie Funktionsdiagnostik
Spannende Herausforderungen warten auf dich
In dieser vielseitigen Führungsfunktion erwartet dich ein dynamischer Arbeitsalltag mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsraum:
- du übernimmst die personelle und organisatorische Führung mehrerer Abteilungen und sorgst gemeinsam mit deinem Team dafür, dass ihr eure Ziele erreicht
- du packst im Pflegealltag mit an und bist nah am Team sowie an den Patientinnen und Patienten
- du bringst dich aktiv in Projekte ein, leitest diese selbstständig oder arbeitest in interdisziplinären Projektgruppen mit
- du arbeitest eng mit anderen Berufsgruppen zusammen und gestaltest eine offene, wertschätzende und kollegiale Teamkultur mit
- du unterstützt die Weiterentwicklung der Pflegequalität und der Berufsbildung mit und arbeitest eng zusammen mit Auszubildenden (Lernenden und Studierenden)
Was dich für den Job auszeichnet
- abgeschlossene Pflegeausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Akutbereich, idealerweise im ambulanten Bereich
- du konntest bereits Führungserfahrung sammeln und hast eine entsprechende Weiterbildung abgeschlossen oder bist bereit, diese zu absolvieren
- du arbeitest gerne im Team und schätzt die interdisziplinären sowie interprofessionelle Zusammenarbeit
- du gehst gerne neue Aufgaben an, kommunizierst klar und wertschätzend und bleibst auch in herausfordernden Situationen belastbar und entscheidungsstark
- du denkst in Prozessen mit und behältst den Überblick
- du verfügst über gute Anwenderkenntnisse im KISIM und PEP sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
7 Gründe, bei uns zu arbeiten
- offene und moderne Arbeitskultur in einem dynamischen Umfeld mit Platz für Ideen und Kreativität
- familiäre Atmosphäre und überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie Vergünstigungen bei verschiedenen "Brands"
- mindestens fünf Wochen Ferien und Jokertage für die Umkleidezeit
- hervorragendes Personalrestaurant sowie zahlreiche Vergünstigungen
- zentrale Lage in der Nähe des Bahnhofs Uster sowie Autobahnanschluss
- günstige Parkingmöglichkeiten - mit Parkingpay max. CHF 4.50 pro Tag
- gratis Parkzeit während der Nachtschicht (bis 07.00 Uhr)
Dein Arbeitsort
Uster
Deine Ansprechperson
Regina Krump, Bereichsleitung Pflege, 044 911 15 95 Für allgemeine Fragen und Auskünfte: Irene Zeller, HR Business Partner, 044 911 19 17
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Du oder Sie? Bei uns ist der Fall klar. Ganz gleich, ob du lernst, in der Pflege, als Arzt oder CEO arbeitest, wir sind alle per du. Diese du-Form signalisiert unsere familiäre Atmosphäre im Spital. Wir möchten, dass du bereits vor deinem ersten Arbeitstag diese Kultur erleben kannst. Daher kommunizieren wir schon während des Bewerbungsprozesses und in den Vorstellungsgesprächen in dieser Weise. Klingt das sympathisch für dich, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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