Akademiemanager 60-80% (M/W/D) — DOBI-INTER AG à Suisse | CH-Jobs
Suisse · AG
Veröffentlicht am 11 Sep 2026
Aktualisiert am 10 Nov 2026
25.2 - 33.6 hours/week
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Stellenbeschreibung

CE QUE TU FAIS BOUGER
Academy & Développement Commercial
• Développement entrepreneurial de la DOBI-Academy avec responsabilité de l’offre, de l’occupation et de la rentabilité
• Développement d’un mix attractif de cours DOBI, d’offres de formation externes, d’événements et d’autres possibilités d’utilisation
• Construction et développement actifs de partenariats avec des formateurs, écoles, associations, marques et autres acteurs du secteur pour élargir l’offre et renforcer la présence de l’Academy sur le marché
Éducation & Compétence DOBI
• Collaboration étroite avec les Category Managers et les formateurs internes pour le développement des offres de cours DOBI afin de mettre en œuvre les stratégies de chaque catégorie
• Coordination des formateurs internes concernant le programme de l’Academy, les dates et la réalisation
• Assurance d’un niveau de qualité constant pour les offres de l’Academy internes et externes en respectant les standards de qualité EduQua
• Développement continu des offres spécialisées et commerciales pertinentes
Direction, Organisation & Pilotage
• Direction et développement de l’équipe d’administration de l’Academy (2 personnes) et gestion du personnel des formateurs internes (4 personnes)
• Responsabilité d’une administration professionnelle des cours et d’une organisation sans faille
• Responsabilité du chiffre d’affaires, des coûts et des résultats ainsi que pilotage des KPIs pertinents
• Commercialisation active de l’offre en collaboration avec le marketing, le CRM et le développement client
• Utilisation ciblée de l’Academy pour attirer, développer et fidéliser les clients DOBI
CE QUI TE CARACTÉRISE
Tu penses de manière entrepreneuriale, identifies les opportunités et prends plaisir à construire de nouvelles offres et partenariats. En même temps, tu as un sens aigu de l’organisation et sais rassembler différentes personnes et intérêts.
• Expérience dans le développement et la commercialisation d’offres éducatives, événementielles, communautaires ou de services comparables
• Compréhension commerciale prononcée et plaisir à l’acquisition et au réseautage
• Expérience en gestion et plaisir à développer une petite équipe administrative
• Capacité à mobiliser et coordonner les responsables internes, formateurs et partenaires externes autour d’objectifs communs
• Affinité avec le secteur de la beauté ; une expérience dans ce secteur est un avantage
• Formation complémentaire en gestion d’entreprise et/ou dans le domaine de l’éducation est un plus
• Très bonnes connaissances en allemand ; le français et l’anglais sont un avantage
CE QUI T’ATTEND
Nous pensons de manière créative, agissons de façon pragmatique et célébrons les succès ensemble. Tu trouveras une tâche variée avec beaucoup de marge de manœuvre entrepreneuriale, des processus décisionnels courts et une équipe motivée.
• 20% de réduction pour les employés
• Parkings gratuits
• Avantages sociaux attractifs
• Beaucoup d’autres avantages internes
DEVENEZ PARTIE DE LA MARQUE QUI FAIT BOUGER LES PROFESSIONNELS DE LA BEAUTÉ
Prêt à développer entrepreneurialement la DOBI-Academy et à en faire un lieu de rencontre important pour le secteur de la beauté suisse ? Alors nous nous réjouissons de ta candidature !

Stellendetails

📍 Localisation 5034 Suisse (AG)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 25.2 - 33.6 hours/week
Branche Commerce de détail / en gros→
Berufskategorie Service / Sport / Bien-être / Culture / Coiffure / Soins esthétiques
Offene Stellen 2

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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