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Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd.
Accountant (60-80%) - w/m/d
Temps partiel
📋
Description du poste
Nouvelle opportunite : Accountant (60-80%) - w/m/d chez Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd. (Zürich).
Das Kongresshaus Zürich liegt im pulsierenden Zentrum von Zürich, der Wirtschaftsmetropole der Schweiz. Es verbindet Business, Kultur, Kunst und Gastronomie unter einem Dach zu einem Gesamterlebnis. Das Zürcher Event- und Kongresszentrum bietet Platz für bis zu 4'500 Gäste und ist damit der grösste Veranstaltungsort dieser Art in der Zürcher Innenstadt. Hier treffen bedeutende Architektur, moderne Infrastruktur und exzellenter Service aufeinander. Die Kongresshaus Zürich AG (Zurich Convention Center Ltd.) betreibt und vermarktet das Kongresshaus Zürich sowie das LUX Restaurant & Bar und bietet im gesamten Gebäudekomplex inklusive der Tonhalle Zürich gehobene Gastronomie. Das im Jahr 1985 gegründete Unternehmen setzt in der Veranstaltungsindustrie neue Massstäbe im Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement.
Unsere Unternehmung braucht ab
1. August 2026 oder nach Vereinbarung
Verstärkung als Ergänzung zu unserem Team.
Accountant (60-80%) - w/m/d
Job ID: 21011
Ihre neue Aufgaben
•
Sie führen die Kreditorenbuchhaltung eigenverantwortlich – vom mehrstufigen Visumsprozess bis hin zu fristgerechten Zahlungsläufen
•
Sie behalten den Überblick über Zahlungseingänge, steuern das Mahnwesen und Verantworten die gesamte Debitorenbuchhaltung inkl. der Qualitätskontrolle
•
Täglicher Abgleich aller POS-Transaktionen und Verbuchung sowie Kontrolle der verschiedenen elektronischen Zahlungsanbieter
•
Hauptverantwortung des Cash Management, insbesondere der Kasse und der Cash-Maschine inkl. erstellen und rapportieren der Cash-Planung z.Hd. GL/VR
•
Sie pflegen das Hauptbuch der Kongresshaus Zürich AG inklusive periodischer Kontenabstimmungen sowie Verbuchung und Management von Abgrenzungen
•
Sie sind Ansprechperson für Sales und Operations bei Fragen rund um das Business wie beispielsweise Statistiken, Prozessbedürfnisse, Abstimmungen im Bereich Finance und andere Themen
•
Unterstützen und aktives Engagement im Finanzteams bei Monats-, Quartals- und Jahres-Abschlüssen
•
Erstellen der fristgerechten Quartals-Mehrwertsteuerabrechnung und Jahresumsatzabstimmung
•
Übernahme von zugewiesenen Controlling-Aufgaben sowie Mitarbeit / Übernahme von kleineren Projekten in Bezug auf Automatisierung und Digitalisierung von Finanzprozessen
Was Sie mitbringen
•
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ oder Abschluss/Weiterbildung im Bereich Accounting zwingend (Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Treuhänder/in von Vorteil)
•
Abschlusssicher nach Schweizer Obligationen Recht im Schweizer KMU Umfeld
•
Selbständige und proaktive Abwicklung von anspruchsvollen Tätigkeiten im Finance Bereich
•
Mehrjährige Erfahrung und solide Fachkenntnisse im Accounting Bereich
•
Erkennung von Zusammenhängen sowie Fähigkeit zur Anpassung standardisierter Vorgehensweisen (vernetztes Denken)
•
Erfahrung im Umgang mit bekannten Methoden zur Identifizierung und Lösung ähnlicher Probleme im Bereich Finance
•
Hervorrangende Organisationsfertigkeiten wie auch strukturierte Arbeitsweise, um fristgerecht Deadlines einzuhalten und erfolgreich zu bewältigen
•
Effiziente und proaktive Arbeitsweise, um Informationen von den nötigen Anspruchsgruppen (intern und extern) einzufordern
•
Sehr gute Stakeholder-Management Fähigkeiten
•
Abacus und Deepbox Kenntnisse gewünscht
•
Muttersprache Deutsch und sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
Was wir Ihnen bieten
Unsere Vorzüge als Arbeitgeberin
•
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
•
Attraktive Vermittlungsprämie
•
Attraktive Fringe Benefits
•
Offene Kommunikation und Kollegialität sind selbstverständlich
•
Arbeiten an einem der schönsten Orte Zürichs
Unser "Way of Work"
•
Mit Service-Exellence aus Überzeugung begeistern wir unsere Kunden
•
Authentische Gastgeberinnen und Gastgeber zu sein ist unsere Passion
•
Innovation in jeder Hinsicht motiviert uns zu Bestleistungen
Noch Fragen?
Möchten Sie sich einbringen und die Zukunft der Kongresshaus Zürich AG mitprägen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) über unser Bewerberformular unter JETZT BEWERBEN.
Für diese Suche berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalvermittlern.
Stevens Moser
Director Human Resources
E-Mail schreiben
Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd.
Gotthardstrasse 5
8002 Zürich
http://www.kongresshaus.ch/de/
Saisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.
Das Kongresshaus Zürich liegt im pulsierenden Zentrum von Zürich, der Wirtschaftsmetropole der Schweiz. Es verbindet Business, Kultur, Kunst und Gastronomie unter einem Dach zu einem Gesamterlebnis. Das Zürcher Event- und Kongresszentrum bietet Platz für bis zu 4'500 Gäste und ist damit der grösste Veranstaltungsort dieser Art in der Zürcher Innenstadt. Hier treffen bedeutende Architektur, moderne Infrastruktur und exzellenter Service aufeinander. Die Kongresshaus Zürich AG (Zurich Convention Center Ltd.) betreibt und vermarktet das Kongresshaus Zürich sowie das LUX Restaurant & Bar und bietet im gesamten Gebäudekomplex inklusive der Tonhalle Zürich gehobene Gastronomie. Das im Jahr 1985 gegründete Unternehmen setzt in der Veranstaltungsindustrie neue Massstäbe im Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement.
Unsere Unternehmung braucht ab
1. August 2026 oder nach Vereinbarung
Verstärkung als Ergänzung zu unserem Team.
Accountant (60-80%) - w/m/d
Job ID: 21011
Ihre neue Aufgaben
•
Sie führen die Kreditorenbuchhaltung eigenverantwortlich – vom mehrstufigen Visumsprozess bis hin zu fristgerechten Zahlungsläufen
•
Sie behalten den Überblick über Zahlungseingänge, steuern das Mahnwesen und Verantworten die gesamte Debitorenbuchhaltung inkl. der Qualitätskontrolle
•
Täglicher Abgleich aller POS-Transaktionen und Verbuchung sowie Kontrolle der verschiedenen elektronischen Zahlungsanbieter
•
Hauptverantwortung des Cash Management, insbesondere der Kasse und der Cash-Maschine inkl. erstellen und rapportieren der Cash-Planung z.Hd. GL/VR
•
Sie pflegen das Hauptbuch der Kongresshaus Zürich AG inklusive periodischer Kontenabstimmungen sowie Verbuchung und Management von Abgrenzungen
•
Sie sind Ansprechperson für Sales und Operations bei Fragen rund um das Business wie beispielsweise Statistiken, Prozessbedürfnisse, Abstimmungen im Bereich Finance und andere Themen
•
Unterstützen und aktives Engagement im Finanzteams bei Monats-, Quartals- und Jahres-Abschlüssen
•
Erstellen der fristgerechten Quartals-Mehrwertsteuerabrechnung und Jahresumsatzabstimmung
•
Übernahme von zugewiesenen Controlling-Aufgaben sowie Mitarbeit / Übernahme von kleineren Projekten in Bezug auf Automatisierung und Digitalisierung von Finanzprozessen
Was Sie mitbringen
•
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ oder Abschluss/Weiterbildung im Bereich Accounting zwingend (Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Treuhänder/in von Vorteil)
•
Abschlusssicher nach Schweizer Obligationen Recht im Schweizer KMU Umfeld
•
Selbständige und proaktive Abwicklung von anspruchsvollen Tätigkeiten im Finance Bereich
•
Mehrjährige Erfahrung und solide Fachkenntnisse im Accounting Bereich
•
Erkennung von Zusammenhängen sowie Fähigkeit zur Anpassung standardisierter Vorgehensweisen (vernetztes Denken)
•
Erfahrung im Umgang mit bekannten Methoden zur Identifizierung und Lösung ähnlicher Probleme im Bereich Finance
•
Hervorrangende Organisationsfertigkeiten wie auch strukturierte Arbeitsweise, um fristgerecht Deadlines einzuhalten und erfolgreich zu bewältigen
•
Effiziente und proaktive Arbeitsweise, um Informationen von den nötigen Anspruchsgruppen (intern und extern) einzufordern
•
Sehr gute Stakeholder-Management Fähigkeiten
•
Abacus und Deepbox Kenntnisse gewünscht
•
Muttersprache Deutsch und sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
Was wir Ihnen bieten
Unsere Vorzüge als Arbeitgeberin
•
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
•
Attraktive Vermittlungsprämie
•
Attraktive Fringe Benefits
•
Offene Kommunikation und Kollegialität sind selbstverständlich
•
Arbeiten an einem der schönsten Orte Zürichs
Unser "Way of Work"
•
Mit Service-Exellence aus Überzeugung begeistern wir unsere Kunden
•
Authentische Gastgeberinnen und Gastgeber zu sein ist unsere Passion
•
Innovation in jeder Hinsicht motiviert uns zu Bestleistungen
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Für diese Suche berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalvermittlern.
Stevens Moser
Director Human Resources
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Gotthardstrasse 5
8002 Zürich
http://www.kongresshaus.ch/de/
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.