Acheteur stratégique en électrotechnique 100 % (h/f/d) — Rocken® à Grenchen | CH-Jobs

Rocken®

Acheteur stratégique en électrotechnique 100 % (h/f/d)

Pubblicato il 07 Oct 2026
Aggiornato il 08 Nov 2026
54 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Rocken® recrute un(e) Acheteur stratégique en électrotechnique 100 % (h/f/d) a Grenchen.

Rejoignez Rocken®, un leader suisse en électrotechnique. Bénéficiez d'un environnement dynamique et d'avantages attractifs.
Tâches
•
Développez des stratégies d'approvisionnement globales pour des composants.
•
Responsable de la sélection et de l'évaluation des fournisseurs.
•
Analysez les coûts d'approvisionnement pour identifier des économies.
Compétences
•
Expérience en achat stratégique et gestion des catégories requise.
•
Compétences en négociation avec des fournisseurs internationaux.
•
Excellentes compétences analytiques et en gestion des risques.
Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser à long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents afin de répondre aux besoins personnels et individuels de chacun et de les mettre en œuvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.
Acheteur stratégique en électrotechnique 100 % (h/f/d)
Notre partenaire est, avec un chiffre d'affaires d'environ 700 millions d'euros, l'un des principaux fabricants mondiaux de machines de précision pour le meulage, l'érosion, le laser, la mesure ainsi que l'usinage combiné. Avec environ 2 500 employés répartis sur plus de 20 sites de production, de service et de vente, le groupe est proche de ses clients et performant.
La tradition des entreprises du groupe remonte à plus de cent ans, au cours desquels plus de 150 000 machines ont été fabriquées et livrées dans le monde entier. La longue expérience et la large compétence technologique font de notre partenaire un fournisseur de solutions fiable et compétent pour des tâches de production exigeantes.
Les technologies innovantes de notre partenaire couvrent un large éventail d'applications, de la production unitaire à la production de masse, de la petite entreprise au grand groupe, et sont utilisées dans divers secteurs. Les domaines principaux sont l'industrie automobile et les fournisseurs automobiles, la médecine, l'aérospatiale, les outils, la construction d'outils et de moules, le transport et l'industrie lourde, la construction mécanique, l'énergie et la mécanique de précision.
Responsabilités :
•
Développer des stratégies d'approvisionnement globales pour les câbles et composants électrotechniques.
•
Être responsable de la sélection et du développement des fournisseurs internationaux.
•
Mener des négociations de prix et mettre en œuvre des mesures d'optimisation des coûts.
•
Analyser les coûts d'approvisionnement à l'aide d'analyses Should-Cost et TCO.
•
Regrouper les volumes et identifier les potentiels d'économies au sein des sites.
•
Élaborer des contrats en tenant compte des risques et de la conformité.
•
Surveiller les performances des fournisseurs et initier des mesures d'amélioration.
•
Collaborer avec les départements ingénierie, qualité, chaîne d'approvisionnement et opérations.
Qualifications :
•
Expérience de plusieurs années dans les achats stratégiques, la gestion de catégorie ou la gestion de matières premières.
•
Connaissances pratiques en approvisionnement international dans une entreprise industrielle.
•
Expérience des négociations avec les fournisseurs et des projets d'achat internationaux complexes.
•
Maîtrise des analyses de coûts, TCO et autres outils d'optimisation des achats.
•
Bonne compréhension de l'évaluation des fournisseurs, de la gestion des risques et du droit des contrats.
•
Approche analytique et expérience de la collaboration avec des départements internationaux spécialisés.
•
Très bonnes connaissances en allemand et bonnes connaissances en anglais, à l'oral comme à l'écrit.
•
La connaissance du français ou de l'italien est un atout.
Avantages :
•
Horaires de travail flexibles
•
Bureau confortable avec infrastructure moderne
•
Activités/projets intéressants et variés
•
Prestations attrayantes de prévoyance et d'assurance
•
Télétravail
•
Équipe rodée et dynamique
•
Environnement international
Offres d'emploi ROCKEN :
https://rocken.jobs
Créer un profil :
https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Lieu de travail
Grenchen
Contact
Ethan Glass,
+41443852176

Rejoignez Rocken® et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Dettagli del posto

📍 Localisation 2540 Grenchen (SO)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Categoria professionale 2 – Professionals
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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