Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand — Senevita | CH-Jobs

Senevita

Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand

Temps plein
CH
Publié le 14 Aug 2026
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Description du poste

Offre d'emploi : Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand -- Senevita, CH.

Senevita est le plus grand prestataire intégré de services aux personnes âgées et compte environ 4000 collaborateurs et collaboratrices. Les offres ambulatoires et stationnaires fusionnent parfaitement. Tandis que les sites Senevita sont synonymes de l’habitat protégé autonome et de soins complets, Senevita Casa est le premier prestataire de service privé d’aide et soins à domicile dans toute la Suisse.
Pour Senevita Casa Fribourg
nous cherchons de suite ou à convenir une/un
Adjoint.e à la Direction des soins à 80-100 %, billingue Français/Allemand
Vos tâches:
- Participation à l'évaluation, à l'encadrement et à la coordination des interventions en fonction des besoins des bénéficiaires
- Contribution à l'organisation et à la supervision d’une équipe d’infirmiers et d’aides-soignants
- Garantie en collaboration avec la direction des soins d’un service de qualité dans les soins et le maintien à domicile
- Favorisation de la collaboration interdisciplinaire au sein de l’organisation
- Participation au développement de projets et de représentation de la société
- Contacts et relations privilégiés avec les partenaires des réseaux
Votre profil:
- Formation en soins infirmiers niveau tertiaire (HES/ES) ou titre jugé équivalent
- Compétence dans la gestion d’équipe et l'interaction avec divers interlocuteurs
- Expérience professionnelle dans les soins à domicile
- Autonomie, créativité et sens de l’organisation
- Connaissances du réseau médico-social du canton de Fribourg
- A l’aise avec les outils informatiques et le dossier de soins informatisé
- Maîtrise du français et de l'allemand
Notre offre:
- Une activité intéressante et variée, au sein d’une équipe motivée
- Un cadre et des conditions de travail agréables
- Une voiture de fonction
- Des offres de formation continue variées en lien avec les attentes du poste
- Soutien des processus et des méthodes en faveur de l'amélioration continue des soins
- Réductions diverses (fitness, pharmacie, etc.)
Intéressé(e) ?
Nous offrons un environnement stimulant où votre polyvalence et votre esprit d'initiative seront valorisés. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement au développement de notre structure et d'évoluer dans un cadre dynamique et collaboratif. Si cette description de poste vous correspond, nous nous réjouirons d'analyser votre dossier complet.

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Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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