Adjoint-e académique du Vice-président associé pour l'Education à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Adjoint-e académique du Vice-président associé pour l'Education

EPFL

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps partiel

📅 Publié le : 17/03/2026

Description du poste Adjoint-e académique du Vice-président associé pour l'Education à Suisse

EPFL, l'
École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'
Europe et s'inscrit dans le top 20 mondial de nombreux classements académiques.
L'
EPFL compte plus de 6'500 membres du personnel qui font vivre les trois missions principales de l'
École : l'
éducation, la recherche et l'innovation.
Le campus de l'
EPFL offre un cadre de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17'000 personnes, dont près de 12'500 étudiant-e-s et 4'000 chercheur-euse-s issu-e-s de plus de 120 nationalités différentes.
Adjoint-e académique du Vice-président associé pour l'
Education
Mission
Les formations proposées par l'
EPFL, reconnues tant au niveau national qu'international, répondent aux besoins de l'industrie, de la recherche et de notre société.
A ces fins, les programmes d'
études doivent continuellement évoluer, tout en maintenant un niveau de qualité élevé.
Notre organisation permet d'atteindre ces objectifs grâce à une collaboration étroite entre les facultés, les sections et la Vice-présidence académique, qui supervise les activités de l'
EPFL en lien avec ses deux missions fondamentales : l'enseignement et la recherche.
Au sein de cette Vice-présidence académique, la Vice-présidence associée pour l'
éducation assure le bon fonctionnement du système éducatif Bachelor-Master, veille à la qualité de l'enseignement et propose des méthodes pédagogiques innovantes.
Le poste à pourvoir vise à soutenir le Vice-président associé pour l'
éducation dans l'ensemble de ses missions stratégiques et académiques liées à la politique de formation Bachelor et Master de l'
EPFL.
Principales tâches et responsabilitésL'adjoint-e assure le suivi des questions et des dossiers à caractère académique des cursus Bachelor et Master, en coordination avec les unités de la Vice-présidence associée pour l'
éducation.
Dans ce cadre, il -elle collabore avec l'
état-major de la Présidente et du Provost de l'
EPFL, avec les autres Vice-présidences associées ainsi qu'avec les facultés et les sections de l'
EPFL.
Sous l'autorité directe du Vice-président associé pour l'
éducation, cette personne assure le bon fonctionnement du système éducatif Bachelor et Master et participe à la mise en place des plans et règlements d'
étude.
Elle se préoccupe du bon déroulement des enseignements ainsi que des examens et participe au processus de gestion des admissions et des bourses d'excellence.
Plus précisément, les responsabilités de ce poste sont:assurer le bon fonctionnement du système éducatifparticiper au système de management de qualité de l'
Ecoleaccompagner l'
évolution des plans et règlements d'
étudesparticiper au processus de gestion des admissions et à l'attribution des bourses d'excellencegèrer les projets et dossiers académiques de la Vice-présidence associée pour l'
éducationparticiper ou présider les séances de commissions actives dans la gestion des études comme, par exemple, la Conférence et le bureau des directrices et directeurs des sections, les commissions d'admission aux études de Bachelor et de Master, la commission qui statue sur les demandes d'aménagement des études pour les personnes en situation de handicap, et la conférence d'examens.
Profil
Ce poste requiert les compétences suivantes :
MSc ou PhD dans un des domaines de recherche présent au sein de l'
EPFLbonne connaissance du système éducatif Suissegestion de projetsaptitudes pour le travail en équipe avec un excellent sens de l'organisationcompréhension du cadre légal présent pour la gestion des étudesindépendance dans la réalisation des tâchesmaîtrise du français et de l'anglais, l'allemand étant fortement souhaité
Nous offronsune relation de travail étroite avec les personnes en charge des études au sein des facultés, collèges et services centrauxun environnement multiculturel d'excellence, dynamique et de renommée mondialedes conditions de travail attractivesdes possibilités de formation continue
Informations
Date d'entrée en fonction : 1er septembre 2026Taux d'occupation : 80%Type de contrat :
CDI

Compétences requises

Temps partiel Enseignement Lausanne

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
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  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

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  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

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⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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