Assistant Directeur Financier
Marriott International
📍 Suisse
ADJOINT·E DU CHEF D'EXPLOITATION
TéléCharmey SA
Description du poste ADJOINT·E DU CHEF D'EXPLOITATION à Suisse
Rejoignez une équipe dynamique au cœur de l'action en station.Un rôle clé vous attend avec des journées variées et enrichissantes.
Tâches
Diriger et coordonner les équipes pour assurer une expérience client optimale.
Gérer les imprévus tout en maintenant une vue d'ensemble des opérations.
Participer à des projets concrets pour améliorer nos services et activités.
Compétences
Expérience terrain requise, polyvalence et sens pratique appréciés.
Aisance avec les outils informatiques et techniques.
Excellent contact humain et capacité à travailler en équipe.
TON RÔLELeadership naturel, donner des consignes claires et faire avancer les équipesCE QU’ON ATTEND DE TOIFaire tourner la station au quotidien en épaulant le chef d’exploitation dans ses missions opérationnelles et administratives et en prenant le relais en son absenceCE QU’IL FAUT SAVOIRC’est un job de terrain, pas un simple poste de bureau (mais il y a aussi du bureau)Deviens toi aussi créateur·trice de souvenirs !
Prêt·e pour l’étape suivante ?
Envoie-nous ta candidature et/ou tes questions àE-Mail schreiben
Tu ne cherchais pas ce job… parce que tu ne savais pas qu’il existait !
Et pourtant, il est bien réel, très concret, et surtout hyper varié.
Un poste clé, au cœur de l’action, là où les journées ne se ressemblent jamais, en tant que :
OFFRE D'
EMPLOIDonner le tempo aux équipes (planification, coordination, formation, feedback et soutien au quotidien, etc.)Garder la vue d’ensemble, prioriser et gérer les imprévus
Aimer le contact humain, échanger avec les clients et incarner l’esprit de la station
Polyvalence et bon sens pratique
Le tout dans un cadre magnifique, au sein d’une équipe conviviale et dynamiqueÊtre au cœur de l’expérience client en répondant aux besoins de nos visiteurs (gestion des imprévus, traitement et suivi des demandes par email)Participer à la mise en œuvre de projets concrets (nouvelles activités, améliorations de processus internes)Avoir une certaine aisance autant avec les outils informatiques qu’avec une visseuse à la main
Les horaires varient (week-ends, jours fériés, vacances scolaires, saisonnalité)
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération
⭐ Avis de nos utilisateurs
Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs
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"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."
Il y a 2 mois
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"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."
Il y a 1 mois
★★★★☆
"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."
Il y a 3 semaines