Cheffe ou chef du service des Finances (100%)
Let's Grow Up Sàrl
📍 Rue de Savoie 1
Adjointe ou adjoint technique à l’Urbanisme (100%, CDD 5 ans)
Commune de Payerne
Description du poste Adjointe ou adjoint technique à l’Urbanisme (100%, CDD 5 ans) à Rue de Savoie 1
LaMunicipalité met au concours le poste d’Adjointe ou adjoint technique à l’Urbanisme (100%, CDD 5 ans)Ville centre en plein essor, la
Commune de
Payerne recherche une ou un spécialiste en urbanisme et aménagement du territoire au bénéfice d’une solide expérience en gestion de projet en urbanisme et planification territoriale.
Missions principales:
Seconder et appuyer le chef du service
Urbanisme, mobilité et environnement sur les aspects techniques, administratifs et financiers relatifs au service et aux projets. Gérer les projets du service dans les domaines de l’urbanisme et de la planification territoriale.
Suivre et mettre en œuvre le
Plan d’affectation communal.
Suivre les procédures d'enquête publique, traiter les oppositions et assurer la conformité avec la
Loi sur l'aménagement du territoire et les constructions (LATC).
Votre profil :
Formation supérieure en urbanisme, en aménagement du territoire ou CFC de dessinateur en bâtiment, de géomaticien additionné d’une expérience professionnelle probante en pilotage de projets d’urbanisme.
Formation en gestion de projet.
Expérience professionnelle dans un poste similaire incluant de la gestion de projet.
Intérêt marqué pour les politiques d’aménagement du territoire et sensibilité à la durabilité.
Capacité d’analyse et de synthèse.
Gestion des priorités et maîtrise des délais.
Aptitude à la négociation.
Sens de la communication.
Aisance pour les procédures administratives.
Entrée en fonction: A convenir.
Contact: M.
Bertrand
Sauterel,
Chef de service au 026 662 65 30.
Délai de postulation :22.02.2026.
Le cahier des charges et l’annonce complète sont consultables sur le site de la
Ville de
Payerne www.payerne.ch/municipalite/offres-demploi.html
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Comment postuler à un emploi en Suisse ?
Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature
📄 Quels documents fournir ?
Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :
- CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
- Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
- Diplômes et certificats : Copies des qualifications
- Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
- Certificats de travail : Attestations des emplois précédents
🎯 Comment rédiger sa candidature ?
Le CV suisse :
- Maximum 2 pages
- Photo professionnelle obligatoire
- Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
- Compétences linguistiques détaillées
La lettre de motivation :
- 1 page maximum
- Adressée nominativement au recruteur
- Personnalisée pour le poste
- Mention de votre disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Quels sont les délais de réponse ?
Les délais varient selon les entreprises :
- Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
- Premier retour : 1-3 semaines
- Entretien : 2-4 semaines après candidature
- Décision finale : 4-8 semaines du processus complet
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse
💼 Comment préparer l'entretien ?
Avant l'entretien :
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez vos réponses aux questions classiques
- Préparez vos questions pour le recruteur
- Habillez-vous de manière professionnelle
Pendant l'entretien :
- Arrivez 10 minutes en avance
- Soyez ponctuel et courtois
- Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
- Posez des questions pertinentes
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?
Citoyens UE/AELE :
- Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
- Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
- Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)
Citoyens hors UE/AELE :
- Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
- Quotas limités chaque année
- Qualification professionnelle exigée
💰 Salaire et négociation
Points clés :
- Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
- 13ème salaire courant en Suisse
- Négociation possible lors de l'offre
- Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur
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