Administrateur Système Azure & Microsoft 365 (80-100%) (h/f/d) — Wüest Partner | CH-Jobs

Wüest Partner

Administrateur Système Azure & Microsoft 365 (80-100%) (h/f/d)

Temps plein Hybride
Zurich · ZH
Publié le 18 May 2026
Mis à jour le 20 Aug 2026
23 vues
📋

Description du poste

Wüest Partner ouvre un poste de Administrateur Système Azure & Microsoft 365 (80-100%) (h/f/d) a Zürich.

Wüest Partner est une groupe innovante en services immobiliers. Rejoignez-nous pour transformer le secteur avec des solutions numériques.
Tâches

Assurer le fonctionnement stable de l'environnement Microsoft 365.

Gérer l'administration des infrastructures serveur en virtualisé.

Collaborer sur des projets d'infrastructure IT stratégiques.
Compétences

Diplôme en informatique avec 3 ans d'expérience en cloud engineering.

Excellentes compétences en Microsoft 365 et Azure.

Solides connaissances en sécurité IT et gestion des identités.
Description de l'entreprise
Wüest Partner
est une entreprise innovante et indépendante de logiciels et de services dans le secteur immobilier. Depuis 1985, nous créons des bases décisionnelles solides en combinant expertise immobilière, données et solutions numériques. En tant que leader du secteur, nous façonnons l'avenir de l'industrie immobilière avec nos clients – grâce à des prestations complètes dans les domaines de l'évaluation, du conseil, des données, de l'analytique, de l'IA, des logiciels, de la durabilité et de la formation.
Le groupe Wüest Partner emploie environ 500 collaborateurs sur 15 sites en Europe, avec son siège en Suisse. Le groupe comprend les filiales Durable, Datahouse, Qualicasa et Signa-Terre.
Description du opportunite
Votre équipe & votre mission
Le service informatique joue un rôle central dans le développement numérique de notre groupe et contribue de manière significative à la digitalisation du secteur immobilier. Notre équipe IT se considère comme un « facilitateur » pour l'ensemble de l'entreprise et entretient un échange étroit et partenarial avec tous les départements spécialisés.
Nous cultivons une culture de communication ouverte, nous soutenons mutuellement et gérons un paysage système polyvalent pour nos utilisateurs internes ainsi que pour les logiciels et solutions clients. Pour renforcer notre équipe IT Server Cloud Administration, nous recherchons une personne expérimentée qui partage notre enthousiasme pour l'IT moderne et assume la responsabilité de l'exploitation et du développement de notre infrastructure.
Vos tâches
Vous assumez la responsabilité dans deux domaines complémentaires – exploitation opérationnelle et développement stratégique :
Exploitation & Service

Assurer le fonctionnement stable de notre environnement Microsoft 365 (incl. Entra ID, Intune, Defender) ainsi que de certains services Azure sélectionnés

Soutenir l'exploitation de la plateforme Azure pour notre produit SaaS en collaboration avec un prestataire externe

Traitement et résolution des tickets d'exploitation IT au second et troisième niveau ; soutien occasionnel de l'équipe IT Operations

Administration et gestion du cycle de vie de l'infrastructure serveur (Windows Server, Linux) dans des environnements virtualisés

Exploitation et développement de l'infrastructure d'identité (Active Directory & Entra ID, incl. DNS et DHCP)

Gestion des endpoints : prise en charge des clients macOS et Windows, y compris les processus de déploiement et la gestion des correctifs

Coordination et gestion des prestataires externes dans les opérations quotidiennes
Projets & Développement

Planification et mise en œuvre de projets d'infrastructure IT en étroite collaboration avec le responsable IT Server Cloud Administration et le CISO

Mise en œuvre de mesures de sécurité IT : accès conditionnel, durcissement, protection des endpoints et conformité

Automatisation et standardisation des processus d'exploitation (par ex. PowerShell, Infrastructure as Code, Terraform)

Collaboration avec l'équipe DevOps (pipelines CI, etc.)

Évaluation et introduction de nouvelles technologies ainsi que participation active à la feuille de route stratégique IT

Documentation des systèmes, processus et modifications selon les meilleures pratiques IT
Qualifications
Votre profil

Formation supérieure en informatique ou domaine connexe au niveau NQR/EQR 6+ (par ex. diplôme fédéral, HF, BSc en informatique ou équivalent)

Au moins 3 ans d'expérience professionnelle en ingénierie système ou cloud après la formation initiale

Expérience dans la mise en œuvre autonome de projets d'infrastructure IT

Connaissances approfondies de Microsoft 365 (Entra ID, Intune, Defender, Exchange Online, Teams) et Microsoft Azure

Bonnes connaissances de Windows Server et Linux (par ex. Debian/Ubuntu)

Expérience avec des solutions de virtualisation telles que VMware, ProxMox ou similaires

Connaissances en sécurité IT et gestion des identités (accès conditionnel, Zero Trust, protection des endpoints)

Expérience en automatisation/scripting (PowerShell, Terraform) ; connaissances IaC un plus

Esprit pratique, méthode de profession structurée et orientée solutions ainsi que personnalité d'équipe avec communication claire et proactive

Très bonnes compétences en allemand et en anglais, à l'oral comme à l'écrit
Informations supplémentaires
Nous vous offrons

Un paysage IT moderne ainsi que des postes de travail ergonomiques dans un emplacement attractif au centre de Zurich

Un modèle flexible de temps de travail annuel en temps plein ou partiel et télétravail (selon poste) avec une combinaison de travail à domicile et en bureau

Un package de rémunération attractif avec une composante liée à la performance qui récompense votre engagement, des heures supplémentaires payées et des avantages précieux

Une culture d'entreprise rafraîchissante, professionnelle et collégiale avec de superbes événements (fêtes d'societe, pauses croissants, etc.)

Un fort esprit d'équipe, des hiérarchies plates et des tâches variées

Un budget généreux pour la formation continue incluant du temps dédié ainsi que d'autres avantages attractifs
Contact
Pour des raisons de protection des données, nous n'acceptons les candidatures que via notre plateforme de candidature en ligne.
Pour toute question, Federica Arcella, Talent Acquisition, est à votre disposition à l'adresse federica.arcella@wuestpartner.com .
Pour les agences de recrutement : seules les candidatures directes seront prises en compte.
Nous nous réjouissons de votre candidature !
Wüest Partner AG

Rejoignez Wüest Partner et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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