Agent de centre d'appels sortant (25-80%) — Workmanagement AG | CH-Jobs

Workmanagement AG

Agent de centre d'appels sortant (25-80%)

Vollzeit
Uster · 1
Veröffentlicht am 21 Sep 2026
3 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Poste a pourvoir : Agent de centre d'appels sortant (25-80%) -- Uster -- Workmanagement AG.

Vos tâches :

Contacter et acquérir de nouveaux clients (médias imprimés)

Optimisation du portefeuille clients, identification des opportunités de vente

Réalisation d'analyses des besoins et vente des produits

Développement des relations clients
Ce que vous apportez :

Les personnes en reconversion avec un talent pour la vente sont les bienvenues

Très bonnes connaissances du suisse allemand (exigence impérative)

Personnalité communicative, convaincante et structurée avec dynamisme

Quelqu'un prêt à faire le "petit plus"

Maîtrise confirmée de l'ordinateur et de l'informatique

Flexibilité dans les horaires (présence régulière en soirée et le samedi)
Ce que vous pouvez attendre :

1 à 2 shifts en soirée par semaine / 2 à 3 samedis par mois

Horaires de travail (08:15 - 12:00 / 13:00 - 16:00 / 16:30 - 20:00)

Le vendredi jusqu'à 16:00 au plus tard, le samedi jusqu'à 12:00

Intégration soignée

Bonne connexion aux transports publics / parking disponible

Grande flexibilité dans le volume de travail (poste de 25% à 80% possible)

Horaires de travail du lundi au samedi (5 jours ouvrables par semaine)
Êtes-vous intéressé(e) ? Contactez dès aujourd'hui Linda Huber - Téléphone : 044 931 40 82 ou par e-mail (
huber
@workmanagement.ch
). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.#Züri
Êtes-vous intéressé(e) ? Contactez dès aujourd'hui Linda Huber - Téléphone : 044 931 40 82 ou par e-mail (linda.huber@workmanagement.ch). Je me ferai un plaisir de vous fournir plus de détails.
Votre personne de contact
Linda Huber
Téléphone : 044 931 40 82

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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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