Data Center Security Agent 100% (m/w) Securitas Zürich — Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft | CH-Jobs

Securitas AG Schweizerische Bewachungsgesellschaft

Data Center Security Agent 100% (m/w) Securitas Zürich

Vollzeit Informatique & Technologies
Zuri · ZH
Veröffentlicht am 03 Aug 2026
Aktualisiert am 20 Sep 2026
17 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Sind Sie eine verantwortungsbewusste und kommunikative Person, die bereit ist, in einem sensiblen Rechenzentrum und Schichtplänen zu arbeiten? Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Eigenständigkeit und technisches Verständnis aus? Wenn ja, dann lesen Sie unbedingt weiter:
Was Sie erreichen können:
Betreuung und Überwachung eines Rechenzentrums
Durchführung von Kontroll-/Sicherheitsrunden auf dem gesamten Gelände
Umgang mit technischen Geräten und Anlagen
Identifizierung und Beseitigung von Gefahrenquellen, einschließlich elektronischer Datenerfassung
Eingreifen bei Alarmen vor Ort und Umsetzung notwendiger Maßnahmen
Unterstützung für Notfallteams
Was Sie mitbringen:
Große Autonomie, Effizienz und hohes Verantwortungsbewusstsein
Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Diskretion
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)
Nachgewiesene Beherrschung der IT-Tools und ausgeprägtes technisches Verständnis
Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertige Ausbildung
Verfügbarkeit für Tages- und Nachtdienste
Sauberes Strafregister (Prüfung des Strafregisters und des Strafregisters)
Schweizer Staatsangehörigkeit oder Besitz einer EU/EFTA C- oder B-Lizenz
Mobilität (Führerschein und eigenes Fahrzeug von Vorteil)
Was wir bieten:
Einstiegsgehalt von mindestens CHF 5'032 pro Monat
13. Monat
25 Tage Urlaub
Bezahlte Ausbildung und Möglichkeit zum Erwerb des eidgenössischen Fachausweises
Zahlreiche Partnerrabatte (Flottenrabatte, Brack.ch Plus, Marken für Mitarbeiter etc.) und Tageskarten für diverse Attraktionen in der Schweiz
Verschiedene Gehaltsboni
Eine sichere Festanstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
Möglichkeit der Nutzung verschiedener Räume und Infrastrukturen (Fitnessraum, Ermäßigungen bei Ferienunterkünften etc.)
Eine außergewöhnliche, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Möglichkeit des unbezahlten Urlaubs
Verschiedene Veranstaltungen für Mitarbeiter
Möglichkeiten zur Verlängerung der Beschäftigung über das Rentenalter hinaus
Sind Sie die Person, die wir suchen? Wir freuen uns über die Zusendung folgender Unterlagen:
Aktueller Lebenslauf mit Foto
Arbeitszeugnisse und Diplome/Zeugnisse
Überzeugt? Bewerben Sie sich jetzt in nur 2 Minuten per WhatsApp! https://conv.pastahr.com/r/SEZH0002?remote_job_id=2610&remote_job_name=Sicherheitsmitarbeiter+Rechenzentrum

Stellendetails

Erfahrung Confirmé
Ausbildung Bachelor / HES
Sprachkenntnisse Allemand, Anglais
Branche Informatique & Technologies

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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