Sicherheitsagent (M/W) – Patrouille & Intervention — GPA SA à Geneve | CH-Jobs

GPA SA

Sicherheitsagent (M/W) – Patrouille & Intervention

Veröffentlicht am 28 Aug 2026
Aktualisiert am 08 Nov 2026
16.8 - 37.8 hours/week
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Stellenbeschreibung

Das Schweizer Sicherheitsunternehmen GPA SA ist ein führender Anbieter privater Sicherheitsdienste in der Schweiz. GPA hat seinen Hauptsitz in Genf und beschäftigt in der ganzen Schweiz mehr als 700 Mitarbeiter mit Niederlassungen in Lausanne, Zürich, St. Moritz und Lugano. Das Unternehmen wurde im Juni 2023 von der Millennium Group übernommen, einem Schweizer Familienkonzern, dessen Mission es ist, Unternehmen und Privatpersonen qualitativ hochwertige Dienstleistungen anzubieten. Im Rahmen seiner Entwicklung rekrutiert GPA Sicherheitskräfte für seine Patrouillen- und Interventionsabteilung in den Sektoren Lausanne und Neuenburg. Sicherheitsagent (M/W) – Patrouille & Intervention
Treten Sie unserem Patrouillen- und Interventionsteam bei! Im Rahmen der Weiterentwicklung unserer Tätigkeit suchen wir Sicherheitsbeamte (m/w) zur Verstärkung unserer Abteilung für Patrouillen und Interventionen. Möchten Sie in einem dynamischen Beruf arbeiten, regelmäßig vor Ort sein und in verschiedenen Situationen eingreifen? Diese Position ermöglicht es Ihnen, sich in einem betrieblichen Umfeld weiterzuentwickeln, in dem Reaktionsfähigkeit, Gelassenheit und Verantwortungsbewusstsein von entscheidender Bedeutung sind. Ihre Missionen
Vorbeugende Patrouillen und Sicherheitsrunden. Interventionen bei Alarmauslösung. Klärung von Zweifeln und Kontrolle von Websites. Interventionen bei Vorfällen oder spezifischen Situationen. Sicherung der Räumlichkeiten und Anwendung von Interventionsverfahren. Verfassen von Berichten und Übermitteln von Informationen. Ihr Profil
Erwünscht sind Erfahrungen im Sicherheitsbereich, idealerweise im Streifen-, Interventions- oder mobilen Überwachungsbereich. Fließende Französischkenntnisse in Wort und Schrift. Sauberes Strafregister. Führerschein erforderlich. Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv mit dem Team zusammenzuarbeiten. Große zeitliche Flexibilität: Verfügbarkeit Tag, Nacht, Wochenenden und Feiertage. Wir bieten Ihnen
Eine abwechslungsreiche und abwechslungsreiche Position. Abwechslungsreiche Interventions- und Patrouilleneinsätze. Die Möglichkeit, sich innerhalb einer Fachabteilung weiterzuentwickeln. Ein professionelles und dynamisches Umfeld. Dienstleistungen im Bereich Lausanne oder Neuchâtel. Sie sind dynamisch, reaktiv und möchten Ihre Sicherheitserfahrung in den Dienst operativer Einsätze stellen? Treten Sie unserem Patrouillen- und Interventionsteam bei! Chemin du Pré-Fleuri 15 1228 Plan-les-Ouates

Stellendetails

📍 Localisation 1200 Geneve (GE)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 16.8 - 37.8 hours/week
Erfahrung Senior / Expert→ Ausbildung Bachelor / HES→
Sprachkenntnisse Français
Branche Informatique & Technologies→
Berufskategorie 5 – Service & Sales Workers
Offene Stellen 3

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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