Agent Méthodes Administratif (H/F) — R. Montavon SA | CH-Jobs

R. Montavon SA

Agent Méthodes Administratif (H/F)

Temps plein
2856 Boécourt
Publié le 14 Sep 2026
3 vues
📋

Description du poste

Avec plus de 60 ans d’expérience et d’innovation dans le domaine du saphir et de l’injection plastique, nous avons acquis et développé un savoir-faire unique et complémentaire dans la réalisation de pièces sur mesure. Ces compétences répondent aux exigences de nos clients aussi bien au niveau technique qu’esthétique.
Afin de renforcer notre Département
«Plasturgie
»
, secteur
«Bureau Technique
»
nous recherchons un:
Agent Méthodes Administratif (H/F)
Missions :

Assurer la préparation, la gestion et la fiabilité des données et documents techniques nécessaires à la production ;

Apporter un support opérationnel aux activités Méthodes, Industrialisation et Planification, en collaboration avec le Bureau Technique, la Production, la Mécanique, la Qualité, les Achats et la Planification.
Responsabilités :

Gérer les gammes et la documentation de fabrication en assurant la création, la mise à jour, le classement et la diffusion des gammes, des instructions de travail et des dossiers techniques.

Analyser et définir les données de fabrication en exploitant les plans, les fichiers 3D et les exigences techniques afin de déterminer les étapes et les moyens nécessaires à la fabrication et de contribuer à l’industrialisation des nouveaux produits ou des modifications.

Garantir la cohérence et la fiabilité des données techniques en veillant à la concordance entre les plans, les fichiers 3D, les gammes, les nomenclatures, les instructions et les données ERP, ainsi qu’à la traçabilité des modifications.

Administrer les données de production dans l’ERP et 3DX en créant et en maintenant à jour les articles, les nomenclatures, les gammes et les données de production, tout en assurant la disponibilité des dossiers techniques nécessaires à la fabrication.

Assurer l’interface avec la production en préparant les données nécessaires au lancement des fabrications, en contribuant à la planification avec les Chefs de Secteurs et en participant au traitement des urgences et des changements de priorités.

Gérer les moyens et les ressources associés à la fabrication en assurant le suivi des outillages, des consommables et des matières premières de la Mécanique, ainsi que la tenue des inventaires et le suivi des niveaux de stock.
Profil :

CFC en mécanique, micromécanique ou formation en plasturgie ;

Formation supérieure de type Technicien ES ou titre jugé équivalent ;

Expérience confirmée en milieu industriel, idéalement dans la micromécanique, l’usinage de matériaux durs ou la plasturgie ;

Expérience dans un environnement structuré, orienté qualité, coûts, délais ;

Bonne aisance avec les outils ERP et MS Office ;

Capacité à formaliser des documents techniques clairs, structurés et applicables en atelier ;

Connaissance des procédés de plasturgie et des contraintes associées (injection, compression, transfert, élastomères) serait un atout ;

Capacité à visualiser des plans et fichiers 3D sur un logiciel type eDrawings Viewer ;

Esprit d’analyse, rigueur et capacité à structurer l’information ;

Sens du service, réactivité et orientation solutions ;

Autonomie dans la gestion des priorités et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle ;

Esprit d’équipe, bonne communication et sens de la collaboration transverse ;

Curiosité technique et volonté de faire progresser les méthodes et les pratiques.
Nous offrons :

Vacances : 5 semaines par année + 1 semaine sur rattrapage ;

Pause de 15min offerte ;

Possibilité de Télétravail ;

Salaire versé sur 13 mois ;

Participation au paiement de votre caisse maladie ;

Evénements réguliers (repas d'été, brunchs mensuels, sorties d'entreprise, etc.) ;

Rabais chez différents partenaires (rabais flotte, ventes privées chez des marques prestigieuses, etc.) ;

Environnement de travail sain, valorisant, dynamique et en constante évolution.

Détails du poste

Secteur Industrie consommation / luxe

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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