Agents ou Agentes propreté hygiène - 100% — HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève | CH-Jobs

HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève

Agents ou Agentes propreté hygiène - 100%

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
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Description du poste

HUG - Hôpitaux Universitaires de Genève ouvre un poste de Agents ou Agentes propreté hygiène - 100% a CH.

Avec plus de 13'000 collaborateurs et collaboratrices représentant 160 métiers, les Hôpitaux Universitaires de Genève sont un établissement de référence au niveau national et international. Pour en savoir plus sur notre institution, prenez quelques minutes pour consulter notre rétrospective 2025 en cliquant
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Le perspective est rattaché auDépartement d'exploitation. Ce département a pour role d'assurer l'intendance et la logistique nécessaires au bon fonctionnement de l'ensemble des HUG, en matière de restauration, nettoyage et désinfection des locaux et hygiène du linge. Il gère également le service de stérilisation, le service biomédical et équipements ainsi que Cressy-Santé.Plus de 1'300 professionnelles et professionnels réalisent leurs missions au quotidien dans un souci constant d'exigence, avec le sens du service et de la responsabilité environnementale.
Au sein du Département d'exploitation, le Service propreté-hygiène prend en charge les nettoyages et la désinfection des locaux, des chambres et des lits avec une équipe hautement qualifiée et des mesures permettant de prévenir les infections hospitalières. Le traitement des déchets, l'entretien des jardins, la gestion de la voiriefont partie intégrante de l'activité du service.
Agents ou Agentes propreté hygiène - 100%
Dans le cadre de vos activités, vous assurez le nettoyage, le bio-nettoyage, l’entretien général et spécifique et la désinfection dans l’ensemble des bâtiments hospitaliers définis dans les cahiers de tâches.
Vous assurez le nettoyage, le bio-nettoyage et la désinfection du mobilier et des lits.
Vous êtes une personne polyvalente au niveau des sites et des horaires, mais aussi des connaissances métiers (entretiens, à fonds) afin de palier à des demandes urgentes et/ou d’éventuels remplacements.
Vous respectez les directives du service prévention et contrôle de l’infection.
Qualifications
Vous disposez d’une expérience confirmée de 2 ans minimum dans le domaine du nettoyage ; une expérience en milieu hospitalier est un atout.
Le CFC et/ou l'AFP d'agent ou agente de propreté constituent un atout.
Vous avez de bonnes connaissances de la langue française parlée, écrite et lue (niveau B2 exigé).
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des machines usuelles pour le nettoyage (autolaveuse - aspirateur).
Vous maîtrisez les outils informatiques de base, Excel et Outlook.
Ces compétences sont essentielles pour assurer des prestations de qualité et contribuer au maintien d'un environnement hospitalier sûr et propre.
Informations supplémentaires
Amplitude horaire de 6h00 à 23h00 - week-ends et jours fériés.

Entrée en fonction: à convenir

Nombre de postes: 5

Lieux de travail : site à définir

Taux d'activité: 100%

Classe de fonction: 6

Contrat: CDI

Délai de candidature : 21.07.2026

Demande de renseignements : Mme G. Grudé, responsable de secteur, tél. 079 553 19 42
Votre dossier de candidature doit comporter une lettre démontrant votre motivation, votre curriculum vitae, les copies des diplômes et attestations requis pour le poste et les 2 derniers certificats de travail.
Cette annonce s'adresse indistinctement aux femmes et aux hommes.
Souhaitant s’engager dans la lutte contre le chômage, les HUG encouragent les candidatures qui proviennent de l’Office cantonal de l’emploi.
Seules les candidatures complètes, soumises via la plateforme de recrutement, sont prises en compte. Les candidatures papier et mail ne seront pas traitées.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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