AI Engineer (f/m/d) 80-100% — bexio ag à Rapperswil-Jona | CH-Jobs

bexio ag

AI Engineer (f/m/d) 80-100%

Veröffentlicht am 08 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
7 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Ingénieur IA (f/h/d) 80-100%
Votre impact chez nous
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Vous travaillerez dans notre équipe AI Feature motivée et orientée solution en utilisant des méthodes de développement agentiques et avec un haut degré de responsabilité personnelle.
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Vous concevrez, développerez et déploierez des fonctionnalités évolutives intégrant l’IA dans nos produits utilisés par plus de 100’000 clients.
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Vous travaillez largement avec de grands modèles de langage (LLM) pour développer des solutions pour le traitement du langage naturel, l’IA conversationnelle et les cas d’usage d’IA générative.
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Vous collaborez avec des équipes interfonctionnelles pour concevoir des fonctionnalités et applications pilotées par l’IA.
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Vous stimulez l’innovation en explorant les dernières technologies d’IA et en proposant de nouvelles approches pour nos défis commerciaux.
Ce que vous apportez
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Diplôme universitaire (ou équivalent) en informatique ou domaine connexe avec une expérience pratique en tant qu’ingénieur IA, ingénieur ML ou ingénieur logiciel fullstack développant des fonctionnalités augmentées par l’IA, évolutives et sécurisées (de préférence dans un produit SaaS).
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Expérience pratique avec les environnements cloud (GCP), plateformes IA (Vertex AI) et cadres modernes d’orchestration IA (par ex. Google ADK, LangChain, LlamaIndex).
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Expérience avérée avec RAG (Retrieval-Augmented Generation), ingénierie de prompt et déploiement de LLM pour des applications commerciales réelles.
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Compétences avancées en programmation Python, expérience avec bibliothèques et frameworks IA/ML, solides connaissances backend (async, REST, tests, sécurité) et expérience avec bases de données telles que MongoDB ou Redis.
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Familiarité avec les architectures SaaS et intégration de services IA via API dans des applications web existantes (la volonté de naviguer dans notre stack Angular/PHP est un plus), ainsi que notions fondamentales de conteneurs et CI/CD (Jenkins, Docker, Kubernetes, Helm, ArgoCD).
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Vous êtes un joueur d’équipe structuré, indépendant et axé sur la qualité avec de fortes compétences analytiques en résolution de problèmes, désireux de rester à jour avec les dernières technologies IA.
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Communicateur clair, vous êtes à l’aise pour interagir directement avec les parties prenantes à travers les équipes ; l’anglais courant est indispensable, l’allemand un grand plus.
Ce à quoi vous pouvez vous attendre
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Modèle hybride et horaires de travail adaptés à votre vie.
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5 semaines de congés plus congé sans solde optionnel.
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Yoga, bootcamps, massages et barbecues légendaires.
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16 semaines de congé maternité et 3 semaines de congé paternité.
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bexio couvre 63 % de vos cotisations de retraite – pour un salaire net plus élevé.

Stellendetails

📍 Localisation 8640 Rapperswil-Jona (SG)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Branche Informatique / Télécommunication→
Berufskategorie Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Support utilisateur / Help Desk / Formation
Offene Stellen 4
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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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