Aide-Comptable - Comptabilité Fournisseurs - 100% — Conforama Suisse SA | CH-Jobs

Conforama Suisse SA

Aide-Comptable - Comptabilité Fournisseurs - 100%

Temps plein
Comptable
Publié le 08 Sep 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
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Description du poste

Présente en Suisse depuis 50 ans, l’enseigne Conforama Suisse et ses 850 employés servent chaque année avec fierté plus de 6 millions de clients à travers ses 20 magasins répartis dans toute la Suisse. Déjà n°1 des ventes en Suisse dans de nombreuses catégories de produits (Meubles, Décoration et Électronique de Loisirs), tous nos collaborateurs sont engagés dans une transformation profonde de notre enseigne, axée sur les services aux clients, la digitalisation et l’omnicanalité.
Notre service Comptabilité auxiliaire recherche pour notre siège à Morges, un.e:
Aide-Comptable - Comptabilité Fournisseurs - 100%
Votre mission :
- Assurer le traitement quotidien des factures fournisseurs :
o Tri des documents reçus selon le planning de saisie ;
o Saisie des factures dans le respect des données et des processus en vigueur ;
o Vérification des justificatifs relatifs aux notes de débit ;
o Suivi régulier des comptes fournisseurs ;
o Gestion des rappels ;
o Suivi des factures électroniques (EDI) ;
o Résolution des problèmes de facturation ;
o Suivi des litiges fournisseurs.
- Assurer la mise à jour et la maintenance de la base de données fournisseurs.
- Collaborer avec les différents départements et les fournisseurs dans le cadre de projets spécifiques et pour la résolution de cas complexes.
- Participer aux activités de contrôle interne.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire d’un CFC d’employé·e de commerce.
- Vous disposez d’une première expérience en comptabilité.
- À l’aise avec les chiffres, vous maîtrisez les outils bureautiques usuels (MS Office), et particulièrement Excel.
- La connaissance de Sage X3 constitue un atout.
- Fiable et rigoureux·se, vous faites preuve de persévérance et disposez d’un excellent relationnel.
Notre offre :
L’opportunité de rejoindre une entreprise solide et reconnue, où l’engagement et la performance se vivent au quotidien. Vous intégrerez un environnement motivant, enrichissant et varié, qui valorise l’initiative, la liberté d’entreprendre et le développement des talents.
Chez Conforama Suisse, l’esprit d’équipe, la flexibilité et la réactivité sont au cœur de notre culture : nous avançons ensemble, dans un cadre dynamique où chacun peut apporter sa valeur et évoluer.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez contribuer au développement de Conforama Suisse?
N’hésitez plus et faites-nous parvenir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).
Rue de la Gare 32
1110 Morges

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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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