Stellenbeschreibung
Amministratrice/amministratore immobiliare
Le sue mansioni
•
Responsabilità della gestione completa di un portafoglio di immobili di proprietà in prevalenza residenziali
•
Preparazione e controllo del budget annuale, comprese le previsioni e il controllo e contabilizzazione dei creditori
•
Gestione e istruzione dei propri collaboratori (incluso le valutazioni, la definizione degli obiettivi annuali e il monitoraggio del loro raggiungimento)
•
Supporto e assistenza agli inquilini, ai proprietari e al facility management
•
Responsabilità per l'ispezione e la manutenzione degli immobili nonché delle valutazioni periodiche delle condizioni di stato e della reportistica
•
Gestione degli adeguamenti dei contratti di locazione, della modifica delle pigioni e degli adeguamenti dei contratti indicizzati
•
Supervisione dell'attuale politica delle pigioni e consulenza ai proprietari sulla struttura delle pigioni di mercato
•
Controllo e approvazione delle fatture di credito, dei conti di gestione e delle spese accessorie
Il suo profilo
•
Apprendistato commerciale con CFC o formazione equivalente
•
Diploma federale di gestore immobiliare (ottenuto o in corso) e diversi anni di esperienza professionale (3-5 anni) nella settore immobiliare
•
Buone conoscenze del diritto alla locazione (CO, CCS e LEF) e conoscenze contabili base
•
Madrelingua italiano e/o tedesco; una buona conoscenza delle rispettive altre lingue nazionali è di vantaggio
•
Affinità digitale e capacità di partecipare attivamente ai cambiamenti
•
Competenza, orientamento al cliente, basata sulla partnership e orientamento ai risultati
•
Mentalità e spirito imprenditoriale
Benefit
•
Offerta interna di corsi specialistici e di gestione
•
Sostegno a livello finanziario e/o di orario per corsi di formazione specialistica esterni e
l'accesso a piattaforme di e-learning per i corsi di lingua online
•
Pianificazione individuale della carriera e prospettive di crescita
•
Home- / Mobile Office
•
Bonus legato ai risultati aziendali e al rendimento personale
•
Da 5 settimane di ferie e la possibilità di acquisto di un massimo di 10 giorni di ferie
supplementari (Ferienflex)
•
Prestazioni previdenziali superiori alla media: Livit si fa carico del 100% dei premi
dell'assicurazione d'indennità giornaliera in caso di malattia e dell'assicurazione contro gli
infortuni
•
Congedo di paternità di 14 giorni
Contatti
Diana Vilela
058 360 35 44
Processo di candidatura
Livit Family
Amiamo gli immobili e ci impegniamo con entusiasmo per preservare il valore delle proprietà della nostra clientela.
Se lavori da Livit, fai parte della nostra famiglia. Ti apprezziamo per quello che sei e per ciò che fai. Infatti, teniamo molto non solo alle tue competenze e alla tua esperienza, ma anche a te come persona. Nel nostro ambiente di lavoro ti senti a tuo agio e hai la possibilità di realizzarti. Ciò è dovuto, da un lato, ai nostri molteplici profili professionali e alle possibilità di crescita all'interno della nostra azienda e, dall'altro, anche all'inconfondibile cultura aziendale, che non ha eguali nel mondo immobiliare.
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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