Analyste biomédical HF / Analyste biomédical HF ou assistant(e) de laboratoire — Kantonsspital Winterthur à Winterthur | CH-Jobs

Kantonsspital Winterthur

Analyste biomédical HF / Analyste biomédical HF ou assistant(e) de laboratoire

Publié le 15 Oct 2026
Mis à jour le 08 Nov 2026
16 vues
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Description du poste

Rejoignez notre équipe au Kantonsspital Winterthur, un institut moderne. Profitez d'un environnement de travail flexible et bienveillant. Tâches
•
Traitez les échantillons de tissus pour des analyses précises. •
Participez à diverses activités de laboratoire comme l'immunohistochimie. •
Assurez la maintenance des équipements de laboratoire. Compétences
•
Diplôme en analytique biomédicale et expérience en histologie. •
Capacité à travailler sous pression tout en restant précis. •
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe. Analyste biomédical HF / Analyste biomédical HF ou assistant(e) de laboratoire
Institut de pathologie
à partir du 1er décembre 2026 ou selon accord
80 - 100%
Pour notre laboratoire d'histologie moderne et accrédité (spécialisé en histologie conventionnelle et immunohistochimie) à l'Institut de pathologie, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne flexible et résistante en tant qu'analyste biomédical HF / assistant(e) de laboratoire. Voici comment nous sommes
collaboratifs
personnels & justes
uniques
progressistes
Vos tâches
•
Votre tâche principale consiste à traiter des échantillons de tissus. •
Vous intervenez dans différents domaines tels que la réception et le traitement des échantillons, l'inclusion, la préparation de coupes en paraffine, les coupes rapides, les colorations spéciales et l'immunohistochimie
•
Utilisation et maintenance de divers appareils de laboratoire
•
Assistance à la découpe au répartiteur
•
Travail selon la norme ISO 15189
Votre profil
•
Vous disposez d'une formation achevée en tant qu'analyste biomédical HF
•
Une expérience professionnelle en histologie est un avantage
•
Vous êtes habitué(e) à fournir un travail précis et efficace sous une forte charge de travail
•
Vous souhaitez apporter une contribution importante au diagnostic des maladies, au suivi des traitements ainsi qu'à la prévention
•
Vous êtes communicatif(ve) et aimez travailler en équipe
Vous avez des questions ? N'hésitez pas à me contacter :
Rita Fatzer
Responsable de l'analyse biomédicale en histologie
Tél. 052 266 25 30
Vos avantages au KSW
Équilibre vie professionnelle - vie privée
Le travail et la vie privée doivent être compatibles. C'est pourquoi le KSW – lorsque l'entreprise le permet – vous offre des horaires flexibles et variables, le télétravail, un congé maternité généreux, un congé paternité ainsi que des taux d'occupation adaptables aux différentes phases de la vie. Formation continue
Développez-vous professionnellement et personnellement : chaque année, environ 40 formations transversales et 50 formations spécialisées sont proposées au KSW. Nous soutenons également les formations externes – en temps et/ou financièrement. Offres de dialogue
Parfois, un soutien est nécessaire. En cas de difficultés personnelles, de maladie prolongée ou d'expériences difficiles dans la vie professionnelle ou privée, différentes offres de dialogue confidentielles sont à votre disposition au KSW. Esprit d'équipe
Au KSW, nous travaillons ensemble et les uns pour les autres. L'appréciation, une communication ouverte et respectueuse ainsi que la collaboration entre professions et départements caractérisent notre quotidien professionnel. Vous êtes encouragé(e) à apporter et développer vos idées et forces. Prévoyance et assurance
Votre avenir est également assuré : vous bénéficiez d'excellentes prestations sociales et d'une solution de caisse de pension avec la BVK, largement supérieure au minimum légal. En cas de maladie ou d'accident, vous êtes très bien protégé(e) en tant que collaborateur(trice) du KSW. Santé
Votre santé nous tient à cœur. Profitez de réductions sur les abonnements fitness, les entraînements et cours internes ainsi que d'avantages dans les pharmacies et auprès de certaines caisses maladie. Garde d'enfants
Famille et travail se conjuguent bien chez nous. La crèche La Luna, avec des horaires d'ouverture généreux, se trouve juste à côté du KSW. De plus, le KSW vous soutient financièrement – selon le revenu – pour les frais de crèche. Culture
Il y a aussi des choses à découvrir en dehors du travail : grâce à notre collaboration avec des partenaires culturels à Winterthur et dans les environs, vous bénéficiez régulièrement de réductions pour des concerts et des représentations théâtrales. Restauration
Bien manger et à bon prix tout au long de la journée : notre restaurant du personnel vous propose une restauration variée à des conditions attractives. Dans notre boutique ouverte 24h/24, vous trouverez également à toute heure des repas complets, des snacks et des boissons. Souhaitez-vous en savoir plus sur « KSW – ainsi va la collaboration » ?>
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Détails du poste

📍 Localisation 8400 Winterthur (ZH)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 2 – Professionals
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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