Animateur∙trice social∙e – coordinateur∙trice de terrain à 60% (CAT) — Fondation Pré Pariset | CH-Jobs

Fondation Pré Pariset

Animateur∙trice social∙e – coordinateur∙trice de terrain à 60% (CAT)

Temps plein
Bale · BS
Publié le 24 Aug 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
12 vues
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Description du poste

La Fondation Pré Pariset regroupe trois établissements médicaux sociaux (EMS) situés sur 3 sites dans la ville de Pully, avec un total de 132 lits. Elle emploie 240 collaborateurs·trices. Notre mission est d’accompagner des personnes âgées en perte d’autonomie, en long et court séjour, ainsi que dans son centre d’accueil temporaire (CAT). Nous gérons également un restaurant public, « le Delta », de 54 places avec terrasse.
Afin de compléter l’équipe d’animation du CAT et collaborer activement avec l’équipe d’animation du long séjour, nous mettons au concours un poste de
Animateur∙trice social∙e – coordinateur∙trice de terrain à 60%
Missions principales
En tant que membre de l’équipe du centre d’accueil temporaire (CAT), participer activement à son fonctionnement quotidien, en étant présent∙e sur le terrain auprès des bénéficiaires.
Concevoir, organiser et animer directement les activités du CAT, en favorisant la participation, les interactions sociales, le maintien des capacités et le bien-être des bénéficiaires.
Organiser et réaliser des sorties pour les bénéficiaires
Accueillir, écouter et accompagner les bénéficiaires dans leur parcours, en respectant leur dignité et leur individualité.
Évaluer les besoins des bénéficiaires et les orienter vers les ressources sociales adéquates (logement, santé, etc.), dans une perspective de maintien à domicile ou, le moment venu, de transition.
Mettre en place les projets d’accompagnement individualisés en collaboration avec les membres de l’équipe interdisciplinaire et les bénéficiaires.
Collaborer avec les partenaires locaux (services sociaux, associations, institutions, CMS, etc.) pour assurer une prise en charge globale des bénéficiaires et leur maintien à domicile.
Soutenir les proches aidants par des actions de conseil et d’orientation
Assurer l’élaboration et le suivi des dossiers des bénéficiaires.
Participer à la coordination des actions avec les équipes pluridisciplinaires et contribuer à l’amélioration des pratiques professionnelles.
Garantir un accompagnement respectueux et bienveillant, en accord avec les valeurs de la Fondation
Coordonner et réaliser les plannings de travail de l’équipe du CAT en veillant à la bonne organisation des activités et à la continuité de l’accompagnement.
Promouvoir activement le CAT auprès des partenaires (médecins, pharmaciens, etc.)
Accueillir les bénéficiaires, accompagner les visites et les jours d’intégration
Être force de proposition pour le développement du CAT et de ses activités.
Profil
Diplôme HES/ES en travail social ou titre équivalent reconnu (option animation socioculturelle de préférence),
obligatoire
Expérience confirmée dans une fonction similaire
Volonté et intérêt à s’investir au sein de l’équipe du CAT au quotidien
Aptitude à réaliser des accompagnements complets (y compris des AVQ)
Excellente connaissance du réseau social et des dispositifs d’aide (assurances sociales, , législation sociale, etc.).
Grande capacité d’écoute et de communication
Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant dans une équipe pluridisciplinaire.
Sens de l’organisation, rigueur et capacité d’adaptation.
Personnalité bienveillante et empathique
Excellente maîtrise des outils informatiques (Microsoft office, suite SADIES, etc.)
Permis de conduire
obligatoire
Nous offrons
Un cadre de travail agréable et motivant
Une opportunité d'intégrer une petite équipe dynamique
La possibilité de participer activement au développement des activités SAMS (structures intermédiaires) de la Fondation Pré Pariset
Des possibilités de formations continues
Des avantages divers (repas, achats, etc.)
Une rémunération selon les barèmes Héviva
Des conditions de travail conformes à la CCT san
Type de contrat :
CDI
Date d’entrée :
de suite ou à convenir
Taux d’activité :
60%
Rattachement hiérarchique :
Directeur des soins
Vous pouvez directement postuler sur notre site internet
www.pre-pariset.ch
sous la rubrique emplois. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail, diplômes).

Détails du poste

Expérience Confirmé
Formation Bachelor / HES
Secteur Santé & Social

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

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Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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