Animateur-trice socioculturel-le à 80% — Ville de Pully | CH-Jobs

Ville de Pully

Animateur-trice socioculturel-le à 80%

Temps partiel
Pully · VD
Publié le 16 Jun 2026
Mis à jour le 13 Aug 2026
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Description du poste

Rejoignez Ville de Pully en tant que Animateur-trice socioculturel-le à 80% a Pully.

Pully, 7e ville du Canton avec ses 19'500 habitants, se profile comme un acteur majeur dans le développement régional de l’Est lausannois. Son administration communale est, à son instar, une entité dynamique de 250 employés, encourageant notamment la formation continue, les actions préventives en matière de santé et la mobilité douce.
Afin de compléter les effectifs de la Direction de la jeunesse, des affaires sociales et de la sécurité publique, Municipalité de la Ville de Pully est à la recrute d’un·e
Animateur-trice socioculturel-le à 80%
Mission :
Assurer l’animation et la prévention auprès des usagers d’Espace Jeunes, lieu de rencontre et d’animations pour les jeunes de la 8P à 18 ans.
Activités principales :

Assurer l’accueil et l’animation au sein de la structure d’accueil

Garantir la qualité d’accueil, la sécurité et le bien-être des usagers de la structure

Favoriser la sociabilisation et la vie en collectivité par le biais de l’accueil libre

Concevoir des projets d’animation s’intégrant dans le projet pédagogique de la structure

Mettre en place des actions de prévention au sein de la structure

Assurer la gestion administrative et financières des projets

Mise en œuvre d’animations auprès des jeunes dans les quartiers de la Ville.

Suppléer la responsable d’Espace Jeunes en son absence
Profil souhaité :

Animateur-trice socioculturel-le diplomé-e HES en emploi social ou diplôme jugé équivalent

Expérience confirmée dans une activité similaire

Sens des relations humaines et fort intérêt à travailler en réseau

Capacité à travailler avec tous les publics

Sens de l’organisation

Bonnes compétences administratives et maitrise des outils informatiques

Horaires annualisés et nécessitant une disponibilité à travailler en soirée et occasionnellement le week-end.

Présence obligatoire dans la structure lors des périodes d’accueil
Entrée en fonction : 1er novembre 2026 ou à convenir.
Les offres, accompagnées d'un curriculum vitae, et des copies des diplômes et certificats, doivent être adressées via le lien figurant sur le site internet de la Ville de Pully : www.pully.ch/emplois ou par courrier au Service des ressources humaines de la Ville de Pully, av. du Prieuré 2, CP 63, 1009 Pully,
jusqu’au 21 juin 2026.
Pour tous renseignements complémentaires :
Mme Alexandra d’Auriol, Responsable Espace Jeunes
Tél : 078 303 86 49

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Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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