Anlagen- und Apparatebauer (m/w/d) — Steck Human Resources Management GmbH à Reinach (BL) | CH-Jobs

Steck Human Resources Management GmbH

Anlagen- und Apparatebauer (m/w/d)

Veröffentlicht am 11 Sep 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
42 - 42 hours/week
8 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Seit über 15 Jahren bringt Steck HR erfolgreich Menschen und Unternehmen zusammen. Qualität, Professionalität und Transparenz haben für uns oberste Priorität. Unsere Stellenangebote sind real und aktuell und
Die Vermittlung ist für Arbeitssuchende stets kostenlos. Weitere Informationen zum Ablauf finden Sie in unserem
FAQs
. Unser Kunde ist ein auf den Geräte- und Anlagenbau spezialisiertes Unternehmen mit rund 120 Mitarbeitern. Für den Firmensitz
in der Region Reinach (BL)
Wir suchen eine selbstständige, flexible, zuverlässige, teamfähige und qualitätsbewusste Persönlichkeit. Zeigen Sie, was Sie im Bauch haben – diese Aufgaben warten auf Ihre Energie:

Herstellung von Lagertanks, Behältern, Wärmetauschern und Reaktoren

Durchführung diverser Schweißarbeiten im Anlagen- und Gerätebau

Eigenständige Fertigung und Montage von Bauteilen nach Plan

Bearbeiten und Schweißen von Chrom-Nickel-Edelstahl, Nickel, Nickelbasislegierungen und Stahl

Durchführung von Druckprüfungen sowie Endkontrollen

Zusammenarbeit mit externen Kontroll- und Aufnahmeorganisationen
Damit Sie Ihre ganze Energie einsetzen können, bringen Sie folgende Qualifikationen mit:

Ausbildung zum Anlagen- und Gerätebauer oder gleichwertige Ausbildung

Erfahrung im Bau von Tanks und Geräten

Technisches Verständnis sowie eine Art selbstständiges Arbeiten

Gute Kenntnisse der WIG-/WIG-, MSG- und E-Schweißverfahren

Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Verfügbarkeit für gelegentliche externe Montage- und Schweißeinsätze vor Ort
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu
Deutsche Sprache
und im Format
PDF
. Ein Anschreiben ist optional. Bewerbungen in anderen Sprachen oder Dateiformaten können leider nicht berücksichtigt werden. Wir behandeln Ihre Unterlagen vertraulich und mit größter Sorgfalt. Erst nach einem persönlichen Gespräch und mit Ihrer ausdrücklichen Einwilligung übermitteln wir diese an unseren Kunden. Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses werden Ihre Daten selbstverständlich datenschutzkonform gelöscht. Weitere Informationen finden Sie in unserem
Datenschutzrichtlinie
. Entdecken Sie alle aktuellen Stellenangebote auf unserem
Website
.

Stellendetails

📍 Localisation 4153 Reinach (BL) (BL) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Erfahrung Senior / Expert Ausbildung Bachelor / HES
Sprachkenntnisse Allemand
Branche Informatique & Technologies
Berufskategorie Technique / Machines / Installations / Production / Construction d'installations / d'appareils
Offene Stellen 7

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

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Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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