Apprenti-e-s employé-e-s de commerce — Association Vaudoise d'Aide et de Soins à Domicile (AVASAD) | CH-Jobs
Suisse · 1
Publié le 05 Nov 2026
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Description du poste

VOUS CHERCHEZ UN MÉTIER UTILE, HUMAIN ET CONCRET ? Rejoignez les centres médico-sociaux et contribuez activement au maintien à domicile des personnes qui en ont besoin. L'ASPMAD, C'EST :
• 9 CMS dans le Nord vaudois
• Plus de 1000 collaborateur-rice-s engagé-e-s
• Plus de 6'700 personnes accompagnées chaque année
• Une présence dans 105 communes
Pour notre site de Montagny-près-Yverdon, nous recrutons des :
Apprenti-e-s employé-e-s de commerce
VOS MISSIONS
Pendant toute la durée de votre formation, vous aurez l'occasion de découvrir différents domaines d'activité grâce à un tournus organisé sur les trois années de votre apprentissage :
•
Les ressources humaines, du recrutement à l'administration du personnel ; •
La comptabilité ; •
La logistique ; •
L'administration générale ; •
Le secrétariat des CMS. Vous pourrez ainsi acquérir une vision globale du monde des soins et développer les connaissances nécessaires à votre avenir professionnel. Vous aurez également l'occasion de mener différents projets avec l'ensemble de l'équipe des apprenti-e-s employé-e-s de commerce de l'Association. VOTRE PROFIL
•
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques. •
Vous disposez d'une bonne aisance rédactionnelle et de facilités dans l'apprentissage et l'utilisation des langues. •
Vous avez le sens de l'accueil, un bon contact relationnel et appréciez conseiller et renseigner vos interlocuteur-rice-s. •
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de disponibilité. •
Vous faites preuve d'un bon esprit méthodique et disposez d'une bonne mémoire. •
Vous appréciez le travail administratif et les activités variées en environnement de bureau. POURQUOI NOUS REJOINDRE
•
Une formation en dual, alliant cours professionnels et pratique en entreprise, au sein d'une structure dynamique et performante. •
Un encadrement de qualité et un suivi individualisé tout au long de votre apprentissage, assurés par des formateur-rice-s qualifié-e-s et motivé-e-s. •
Un accompagnement personnalisé pour vous soutenir et vous conduire vers la réussite de votre CFC. •
Des horaires flexibles et un lieu de travail idéalement situé, facilement accessible en transports publics. •
Du temps dédié sur votre lieu de travail pour préparer vos examens finaux. •
La possibilité de poursuivre votre parcours professionnel au sein de notre institution à l'issue de votre apprentissage. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier !

Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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