Apprentissage Développeur/Développeuse Business Digital — Swiss Life AG à Zurich | CH-Jobs

Swiss Life AG

Apprentissage Développeur/Développeuse Business Digital

Publié le 14 Aug 2026
Mis à jour le 30 Sep 2026
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Description du poste

Rejoignez Swiss Life AG en tant que Apprentissage Développeur/Développeuse Business Digital a Zürich.

Façonnez l'avenir. Le vôtre et le nôtre. En tant que formatrice riche en perspectives, Swiss Life offre des opportunités passionnantes. Pendant votre formation, vous assumez progressivement des responsabilités et acquérez une précieuse expérience professionnelle en échangeant avec des collaborateurs expérimentés. Vous obtenez un aperçu de divers domaines et contribuez avec vos propres idées. Nous vous accompagnons et vous soutenons tout au long de votre programme de formation, vous permettant ainsi de suivre votre propre voie de manière autonome.
L'apprentissage de développeur/développeuse business digital dure 4 ans et commence chaque 1er août. Un diplôme professionnel peut être obtenu chez Swiss Life avec ou sans maturité professionnelle.
Diplôme : Développeur/Développeuse business digital CFC (Certificat Fédéral de Capacité). De préférence avec maturité professionnelle commerciale.
Ce que nous offrons
• Nos formateurs professionnels et pratiques expérimentés vous accompagnent tout au long de votre passionnante période de formation
• L'année de base se déroule au Centre de formation professionnelle (Bbc) à Altstetten avant que vous ne preniez en charge des tâches passionnantes et stimulantes en pratique chez Swiss Life
• Dès le début, vous êtes activement impliqué dans des projets et assumez la responsabilité de contribuer à façonner l'avenir numérique de Swiss Life
• Nous participons financièrement, par exemple, aux séjours linguistiques et aux diplômes de langue et proposons une offre interne variée sur le thème de la santé, comme notre club de sport
• À la fin de la formation, de nombreuses perspectives d'avenir vous attendent
Vos points forts
• Vous avez un diplôme du plus haut niveau du secondaire I avec de bonnes à très bonnes performances
• Vos connaissances en allemand à l'oral et à l'écrit sont excellentes
• Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les données
• Vous êtes enthousiaste à l'idée de plonger dans le secteur de l'assurance et son univers numérique
• Vous êtes responsable, communicatif et aimez travailler en équipe
• Avec votre engagement proactif et une attitude positive, vous obtenez de bons résultats
• Salaire de formation orienté sur le marché
• Entre 25 et 30 jours de congé
• Prestations supérieures à la moyenne en cas d'accident et de maladie
• Horaires de travail flexibles
• Télétravail
• Entretiens et accompagnement individuels
• Offre interne de formation continue
• Plateforme d'apprentissage électronique
• Conditions préférentielles chez divers partenaires
• Jusqu'à 35 % de réduction sur les transports publics

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Swiss Life AG aujourd'hui.

Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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