Apprentissage Employé/-e de commerce CFC - branche transport — Planzer à Postuler maintenant Le mouvement est dans notre ADN - depuis | CH-Jobs

Planzer

Apprentissage Employé/-e de commerce CFC - branche transport

Publié le 01 Aug 2026
Mis à jour le 25 Sep 2026
12 vues
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Description du poste

Grand-Lancy
Au 1. août 2027
Postuler maintenant
Le mouvement est dans notre ADN - depuis 1936. En tant qu'entreprise familiale, nous accordons de l'importance aux personnes qui veulent réfléchir, participer et grandir avec nous. Rejoins notre famille et façonne avec nous l'avenir de la logistique de transport et de stockage.
Ce que tu accomplis
Tu découvres le monde du transport et de la logistique de A à Z
Tu assistes la clientèle, traites les demandes et organises les commandes en équipe
Tu es à l’aise avec les chiffres, apportes ton aide à la comptabilité et gères les données
Tu utilises les langues étrangères de manière ciblée, tu organises des réunions et notes les informations par écrit
Ce qui te permettra de réussir
Tu aimes le contact humain, tu apprécies le travail en équipe et tu sais bien t’adapter aux autres
Tu t’intéresses à l’économie, à l’organisation et aux outils informatiques modernes
Tu es à l’aise pour t’exprimer à l’oral comme à l’écrit et tu communiques clairement
Tu es à l’aise avec les chiffres
Tu es une personne autonome, fiable et toujours prête à apprendre et tu fais preuve de flexibilité même quand il y a du changement
Tes avantages
Culture d'enterprise familiale
Chez nous, le respect, la confiance et le fair-play sont importants – on se dit «tu» et on t'accompagnons personnellement pendant ton apprentissage.
Vacances
En première année, tu as 8 semaines de vacances, en deuxième année 7 semaines et les années suivantes 6 semaines.
Events
Pendant ta formation chez nous, tu participeras à plein d'événements comme la journée d'accueil, le séminaire d'approfondissement, le camp d'apprentis, la fête de fin d'apprentissage, etc.
Soutien financier
Chez nous, tu profites d'un salaire fair avec un treizième mois. Si tu fais du bon travail à l'école, aux cours interentreprises et dans l'entreprise, tu peux même recevoir un bonus. En plus, on prend en charge tes coûts de scolarité, on t'offre une contribution pour l'achat d'un ordinateur portable et on te donne un abonnement demi-tarif pour la durée de ton apprentissage.
Ton contact
Olivier Barb
Formation professionnelle
Lieu de travail
rte des Jeunes 6
1212 Grand-Lancy
Qui sommes-nous
En tant qu'entreprise, nous accordons une grande importance à la collaboration et à une bonne ambiance de travail. C'est pourquoi nous apprécions particulièrement les qualités telles que l'esprit d'équipe, la disponibilité et la motivation. Nous accordons également une grande importance à la ponctualité, à la loyauté et à la précision, car ces valeurs constituent la base d'une méthode de travail fiable et orientée vers le client.

Compétences & mots-clés

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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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