Stellenbeschreibung
Atelier Hermès ist ein Architektur- und Designbüro und Schulungszentrum, gegründet von Patrick Hermès. Das Unternehmen arbeitet seit 1965 mit Privatpersonen und Unternehmen bei deren Bau- und Umbauprojekten zusammen. Architekt
MPQ (m/w)
Zur Verstärkung unseres Teams und zur Unterstützung der Entwicklung unserer expandierenden Struktur suchen wir einen Architekten. Die Stelle ist Teil eines Gesamtunternehmens. Missionen:
Entwicklung neuer Projekte und Transformationen, sowohl institutioneller und kommerzieller als auch privater Natur
Entwicklung technischer Pläne nach Schweizer Standards. Erstellung von Ermittlungsakten: Einreichung und Überwachung der Phasen APA, DD und SIA
Kalkulation und Budgetschätzung der Baukosten. Organisation und Durchführung von Abstimmungsgesprächen mit den Projektträgern, den verschiedenen Diensten/Dienstleistern, den Behörden und den Beauftragten (Standortüberwachung und Protokollführung)
Entwicklung von Ausschreibungsplänen, Ausführung und Details
Finanzielle Optimierung von Projekten durch Ausschreibungen: Analyse und Vergleich der Einreichungen, Verhandlungen mit Unternehmen und Subunternehmern
Finanzielle Berichterstattung über den Betrieb an das Management
Koordination und Organisation von Kundensitzungen
Gelegentliche Betreuung von Studierenden in der Ausbildung
Gesuchtes Profil:
Bestätigte Erfahrung:
Mindestens 5 Jahre als Architekt sowie im Projektmanagement in der Schweiz (Vorteil: Erfahrung als Generalunternehmer)
Ausbildung:
HES-Architektenausbildung oder gleichwertige Ausbildung, Ingenieurdiplom, ergänzt durch technische Kenntnisse im Bauwesen. Computerkenntnisse:
Entwurf und Modellierung mit Revit-Software und Beherrschung allgemeiner IT-Tools (Excel, Word, Drive, Bexio usw.)
Wirtschaftswissen:
Fähigkeit, Baukosten abzuschätzen. Beziehungsfähigkeiten:
Ausgezeichneter Sinn für Koordination und Organisation. Teamgeist, Qualitätsorientierung und Kundenservice. Zuhörfähigkeit, gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und natürliche Führungsqualitäten. Autonomie und Strenge:
Möglichkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten. Verantwortungsbewusstsein, Analyse-, Synthese- und Organisationsgeist. Proaktiver Geist und vielseitige Bewältigung verschiedener Aufgaben. Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Regulierungsrahmens (Gesetze, Normen und Vorschriften). Handeln Sie im Einklang mit der Strategie und den Managemententscheidungen
Hauptsprache:
Französisch
Sekundärsprachen:
Englisch (von Vorteil)
Feldmobilität:
B-Führerschein und persönlicher Transport erforderlich. Im Rahmen unseres verantwortungsvollen Mobilitätsansatzes bevorzugen wir jedoch das Reisen auf Zweirädern, ob motorisiert oder nicht. Vorteile:
Eine vielfältige und sich weiterentwickelnde Position in einem dynamischen Unternehmen. Abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, an Großprojekten mitzuwirken. Teamarbeit bei verschiedenen Bau- und Sanierungsprojekten. Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Teams und wichtigen Kontakten. Eine anregende Umgebung innerhalb einer wachsenden Gruppe. Startdatum:
Sofort oder nach Vereinbarung
Gehalt:
Auf Erfahrungsbasis zu diskutieren. Vertragsart:
Unbefristeter Vertrag zu 80 % – 100 % nach Absprache. Standort:
Carouge
Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams werden und sich aktiv an der Führung einer Gruppe beteiligen? Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse usw.)
Nur über Jobup
vor dem 31.08.2026. Wir beantworten nur Bewerbungen, die dem gesuchten Profil entsprechen.
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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