ASPMAD CMS Nord Vaudois
Association pour le centre médico-social de la région de Sierre
ASSC entre 40% et 50%
Description du poste
Avec nos plus de 500 collaborateurs, le Centre médico-social régional de Sierre (Association intercommunale) a pour mission d’offrir différents services à l’ensemble de la population des 11 communes membres. Nos principales prestations couvrent des domaines variés, comme notamment l’aide et les soins à domicile, l’action sociale, l’emploi, la prévention et l’accueil de l’enfance.
Pour compléter nos équipes des secteurs DOMINO ainsi que celles en charge de l’analyse et de la gestion des nouvelles demandes au sein de notre service d’Aide et de soins à domicile, nous recherchons un·e
ASSC entre 40% et 50%
Votre profil
- Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’assistant·e en soins et santé communautaire
- Vous faites preuve d’autonomie et de flexibilité
- Vous possédez de bonnes capacités d’analyse et avez un esprit de synthèse
- Vous savez gérer les imprévus et faites preuve de polyvalence
- Vous travaillez tant en équipe que de manière indépendante
- Vous appréciez les contacts humains et êtes orienté·e client
- Vous êtes au bénéfice d’un véhicule privé
Votre mission
- Vous collaborez activement, en équipe pluridisciplinaire, au bien-être et à la sécurité des clients·es
- Vous participez aux objectifs et aux suivis des prises en charge
- Vous prodiguez des soins d’hygiène, de prévention et de maintien ainsi que des actes médico-techniques sur délégation de l’infirmier·ère
- Vous faites vivre les valeurs de notre institution et contribuez à l’amélioration continue
Nous vous offrons
- La possibilité d’intégrer une entreprise aux domaines d’activités variés avec des équipes pluridisciplinaires
- Une planification de travail à l’avance afin de concilier vie privée / vie professionnelle
- Vous pourrez développer vos compétences en ayant accès à la formation continue
- Avantages collaborateurs auprès de nombreux partenaires
- 5 semaines de congés annuels, 6 semaines dès 40 ans
- Une politique salariale équitable et transparente
- Congé maternité de 16 semaines payé à 100% du salaire contractuel
- Soutien de différentes personnes ressources dans le cadre de la santé et sécurité au travail
Entrée en fonction : de suite ou date à convenir
Lieu de travail : Sierre et régions
Les offres de service accompagnées des documents usuels (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) devront parvenir au service RH via JobUp.
Monsieur Stéphane Knecht, directeur de l’Aide et soins à domicile, se tient volontiers à votre disposition pour plus d’informations au 027 563 65 00.
Route de Sion 1 3960 Sierre
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
💼 Préparer l'entretien ▾
- Renseignez-vous sur l'entreprise
- Préparez des exemples concrets
- Arrivez 10 minutes en avance
- Posez des questions sur les prochaines étapes
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