Assistant Achats & Réception - Six Senses Crans Montana - Crans-Montana, Suisse à Suisse - Postuler maintenant | CH-Jobs

Assistant Achats & Réception - Six Senses Crans Montana - Crans-Montana, Suisse

hosco.

📍 Lieu : Suisse

💼 Type : Temps plein

📅 Publié le : 19/02/2026

Description du poste Assistant Achats & Réception - Six Senses Crans Montana - Crans-Montana, Suisse à Suisse

Le poste d'
Assistant Achats et Réception offre une expérience enrichissante.
Rejoignez un environnement dynamique et bénéficiez d'avantages attrayants.
TâchesGérer les problèmes opérationnels quotidiens et trouver des solutions.
Sélectionner les meilleurs fournisseurs et négocier les prix.
Vérifier les commandes et maintenir les systèmes de classement.
Compétences
Diplôme de niveau secondaire et 1-3 ans d'expérience dans l'hôtellerie.
Maîtrise de l'anglais et du français exigée.
Connaissance des normes LQA et procédures de sécurité.
Fonctions et Responsabilités
En tant qu'
Assistant Achats &
Réception, j'assumerai l'entière responsabilité du bon fonctionnement dans les domaines suivants :* Réagir à tous les problèmes opérationnels quotidiens et aux plaintes soulevées et proposer des solutions.* Travailler en collaboration avec les hôtes pour s'assurer que toutes les marchandises entrantes sont datées, tarifées et tournées en toutes circonstances.* Assurer la vérification de l'autorisation de la demande d'achat.* Être responsable de la sélection et de l'approbation des meilleurs fournisseurs et négocier avec eux pour obtenir la meilleure offre.* Assurer l'
émission et l'approbation des bons de commande, enregistrer en conséquence et remettre une copie au magasin.* Réaliser une étude de marché et fournir un rapport au Directeur Financier sur les dernières tendances du marché.* Traiter toute la correspondance/demandes qui lui sont adressées et qui nécessitent son attention personnelle.* Préparer les rapports mensuels et de fin d'année pour soumission au Directeur Financier.* Maintenir l'administration du département des achats et superviser le fonctionnement du magasin.* Mettre en place et maintenir des systèmes de classement papier et électronique pour les dossiers, la correspondance et autres documents.* Vérifier toutes les marchandises entrantes par rapport aux bons de livraison et factures, aux spécifications alimentaires et aux enregistrements d'achat pour s'assurer que le type, la quantité, le prix et la qualité des articles facturés et commandés sont corrects et maintenir un stockage sûr, sanitaire et organisé de tous les articles.* Émettre, stocker, tarifer et faire tourner toutes les marchandises entrantes pour la station et maintenir un bon équilibre entre les niveaux de stock minimum et les quantités disponibles conformément aux besoins de l'entreprise.* S'assurer que les demandes de magasin sont approuvées par des personnes autorisées et reconnues par les destinataires.* Mettre à jour quotidiennement la réception dans le système Achats/Inventaire et générer un rapport quotidien de réception pour les aliments, boissons, non-aliments et boissons en temps utile.* S'assurer que toutes les marchandises reçues sont livrées au bon lieu de stockage/zone de réception.* Connaissance de toutes les procédures de sécurité, sûreté et d'urgence liées à mon poste conformément aux exigences de la marque et aux exigences légales.* Garantir la confidentialité des invités, partenaires et propriétaires résidentiels, j'appliquerai un niveau supplémentaire de protection à toute donnée personnelle sensible et n'utiliserai les informations confidentielles que pour l'exécution de mon travail.* Veiller à ce que tout l'
équipement du département soit propre et en bon état de fonctionnement.* Promouvoir toutes les installations et activités de la station.* Assister aux réunions et formations selon les besoins.* Connaissance et respect strict des normes LQA.
Qualifications
Pour occuper le poste d'
Assistant Achats &
Réception, je dois posséder les qualifications requises, les compétences techniques et l'expérience dans un rôle similaire dans des hôtels de luxe avec des résultats prouvés et comprenant les éléments suivants :
Diplôme d'
études secondaires ou équivalent et au moins 1 à 3 ans d'expérience en restauration dans un établissement à service complet ou cadre similaire.
Diplôme/grade en hôtellerie d'une école reconnue en hôtellerie est préféré.
Maîtrise de l'anglais et du français
Passeport de l'
UE ou autorisation de travail suisse valide requise

Compétences requises

Temps plein Hôtellerie / Restauration / Tourisme Crans-Montana

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Comment postuler à un emploi en Suisse ?

Tout ce qu'il faut savoir pour réussir votre candidature

📄 Quels documents fournir ?

Pour postuler en Suisse, vous aurez besoin de :

  • CV détaillé : Format antichronologique, photo professionnelle
  • Lettre de motivation : Personnalisée pour chaque poste
  • Diplômes et certificats : Copies des qualifications
  • Références professionnelles : Coordonnées d'anciens employeurs
  • Certificats de travail : Attestations des emplois précédents

🎯 Comment rédiger sa candidature ?

Le CV suisse :

  • Maximum 2 pages
  • Photo professionnelle obligatoire
  • Informations personnelles complètes (état civil, nationalité)
  • Compétences linguistiques détaillées

La lettre de motivation :

  • 1 page maximum
  • Adressée nominativement au recruteur
  • Personnalisée pour le poste
  • Mention de votre disponibilité et prétentions salariales

⏱️ Quels sont les délais de réponse ?

Les délais varient selon les entreprises :

  • Accusé de réception : 2-5 jours ouvrables
  • Premier retour : 1-3 semaines
  • Entretien : 2-4 semaines après candidature
  • Décision finale : 4-8 semaines du processus complet

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse

💼 Comment préparer l'entretien ?

Avant l'entretien :

  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez vos réponses aux questions classiques
  • Préparez vos questions pour le recruteur
  • Habillez-vous de manière professionnelle

Pendant l'entretien :

  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Soyez ponctuel et courtois
  • Parlez de vos compétences avec des exemples concrets
  • Posez des questions pertinentes

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ?

Citoyens UE/AELE :

  • Libre circulation : pas de permis avant 3 mois
  • Permis L : séjour de courte durée (< 1 an)
  • Permis B : séjour et travail (≥ 1 an)

Citoyens hors UE/AELE :

  • Permis B nécessaire (demandé par l'employeur)
  • Quotas limités chaque année
  • Qualification professionnelle exigée

💰 Salaire et négociation

Points clés :

  • Les salaires sont généralement indiqués en brut annuel
  • 13ème salaire courant en Suisse
  • Négociation possible lors de l'offre
  • Renseignez-vous sur les salaires moyens du secteur

💡 Utilisez des calculateurs de salaire en ligne pour estimer votre rémunération

⭐ Avis de nos utilisateurs

Découvrez ce que disent ceux qui ont trouvé un emploi grâce à CH-Jobs

MK
Marie K.

Infirmière - Genève

★★★★★

"J'ai trouvé mon poste actuel en moins de 2 semaines ! La plateforme est très intuitive et les offres sont régulièrement mises à jour. Le service d'accompagnement m'a beaucoup aidée pour adapter mon CV au marché suisse."

Il y a 2 mois

JD
Jean D.

Développeur - Zurich

★★★★★

"Excellent site pour trouver des opportunités en Suisse. J'ai apprécié la possibilité de filtrer par canton et par type de contrat. Les alertes email m'ont permis de ne manquer aucune offre intéressante."

Il y a 1 mois

SL
Sophie L.

Chef de projet - Lausanne

★★★★☆

"Plateforme professionnelle et efficace. J'ai été contactée par plusieurs recruteurs suite à mon inscription. Le seul petit bémol est qu'il n'y a pas encore assez d'offres dans certains secteurs de niche."

Il y a 3 semaines

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