Assistant·e comptable à 50% - 60% — Office de l'assurance-invalidité pour le canton de Vaud à Suisse | CH-Jobs
Suisse · VD
Veröffentlicht am 27 Aug 2026
Aktualisiert am 08 Nov 2026
57 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Poste a pourvoir : Assistant·e comptable à 50% - 60% -- CH -- Office de l'assurance-invalidité pour le canton de Vaud.

Afin de renforcer notre service Finances, nous sommes à la recherche d'un·e
Assistant·e comptable à 50% - 60%
Votre mission
Votre rôle consiste à contrôler et passer les factures. Vous êtes également amené·e à passer des écritures comptables simples.
Vous gérez, de manière périodique, les comptes bancaires et postaux de l’office.
De plus, vous serez sollicité·e pour effectuer diverses activités liées au service Finances.
Votre profil
Vous disposez d’un CFC d’employé·e de commerce avec une orientation comptable ainsi que quelques années d'expérience dans le domaine.
Doté·e d’un sens de l’analyse et d’un esprit synthétique, vous êtes à l’aise avec MS Office, plus spécifiquement Excel.
Vous appréciez tant les tâches individuelles que le travail en équipe. Vous savez gérer les situations de stress.
Vous maîtrisez parfaitement la langue française.
Date d'entrée
: de suite ou à convenir
Classe salariale
: 4 (
Echelle salariale
)
Délai de postulation
: 31 août 2026

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Office de l'assurance-invalidité pour le canton de Vaud aujourd'hui.

Stellendetails

📍 Localisation 2026 Suisse (VD)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Ausbildung Bachelor / HES→
Sprachkenntnisse Français
Branche Finance & Assurances→
Berufskategorie 3 – Technicians & Associate Professionals

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
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Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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