Assistant Marketing Matériel Électrique et Éclairage — Jumbo | CH-Jobs

Jumbo

Assistant Marketing Matériel Électrique et Éclairage

Temps plein
Dietlikon
Publié le 14 Aug 2026
3 vues
📋

Description du poste

Jumbo recrute un(e) Assistant Marketing Matériel Électrique et Éclairage a Dietlikon.

Chez Jumbo, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse.
Jumbo, leader du marché parmi les magasins de bricolage suisses, offre en permanence une expérience d’achat passionnante. Dans les domaines du jardin, de la maison et des loisirs, nous convainquons par un service complet, le meilleur rapport qualité-prix ainsi que des promotions attractives.
Assistant Marketing Matériel Électrique et Éclairage
Tâches

Gestion de la gamme de matériel électrique et d’éclairage, de l’approvisionnement à l’offre finale (en magasin pour les points de vente ainsi qu’en ligne)

Contact téléphonique et écrit avec les fournisseurs, partenaires ainsi que les points de vente en allemand, français et anglais

Gestion des données de base des articles via SAP ainsi que traitement des attributs dans la boutique en ligne

Soutien de l’équipe ainsi que des Purchasing Managers dans les tâches administratives

Réalisation des contrôles de factures

Assurer la diversité des offres et l’actualité des produits dans son propre domaine de responsabilité ainsi que pour notre boutique en ligne
Exigences

Formation commerciale de base avec expérience professionnelle dans un domaine similaire

Premières expériences dans le marketing produit ou l’approvisionnement

Affinité pour le monde de l’électricité, connaissances assorties de la gamme sont un avantage

Personnalité autonome et engagée avec une méthode de travail structurée et fiable

Bonnes compétences orales et écrites en allemand ainsi que bonnes connaissances informatiques (MS Office)

Expérience avec les systèmes et processus SAP ainsi que connaissances en français souhaitées
Ce que nous offrons

Avantages :
Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général (GA)

Conditions d’poste :
Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de activite (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, télétravail, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives

Temps de metier :
5 semaines de vacances

Formation continue :
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement

Durabilité :

Communication :

Santé :
Update-Fitness : CHF 200.– de réduction sur l’abonnement annuel
Votre personne de contact
de la Coopérative Coop
Dominique Hotz
Marketing RH

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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