Assistante de courtage immobilier (H/F) – taux dès 50 %

Offre d'emploi : Assistante de courtage immobilier (H/F) – taux dès 50 % -- Entreprise Anonyme, CH.

À propos de l'entreprise
L'identité de l'entreprise reste confidentielle. Cette opportunité est proposée à titre exceptionnel aux entreprises suisses clientes de JobCloud, à condition qu'elles puissent démontrer à JobCloud l'existence d'un besoin légitime de confidentialité (par exemple, pour des raisons organisationnelles ou stratégiques). Dans ce cas, le nom de l'entreprise n'apparaît pas dans l'offre d'emploi. L'entreprise est seule responsable du processus de recrutement et du respect de la réglementation en matière de protection des données. Elle révèle, à sa seule discrétion, son identité au cours du processus de recrutement.
Gérance immobilière implantée dans la région de Fribourg et active principalement en Suisse romande, nous poursuivons notre développement et recherchons une
Assistante de courtage immobilier (H/F), dès 50 %
, avec possibilité d’évolution jusqu’à 100 %.
Vos missions
Assister la direction et les membres de l’équipe de courtageAssurer le suivi administratif et organisationnel des dossiersGérer les contacts avec clients, prospects et partenairesParticiper à la prospection et au développement du portefeuilleAssurer une veille active du marché immobilier localAssurer les activités marketing, communication et réseaux sociauxContribuer au bon fonctionnement général du bureau
Votre profil
Formation commerciale ou équivalenteAisance relationnelle et sens de l’accueilFibre commerciale et sens du service clientPolyvalence, autonomie et excellent sens de l’organisationSérieux, fiabilité et stabilitéTrès bonne maîtrise du françaisAisance avec les outils informatiques et numériquesConnaissance du marché immobilier local, un atout
Nous vous offrons
Un poste polyvalent et évolutif au sein d’une structure à taille humaine, avec une réelle autonomie et la possibilité de participer activement au développement de l’entreprise.
Lieu :
région de Fribourg
Taux :
dès 50 %, évolutif jusqu’à 100 %
Entrée en fonction :
à convenir
Candidature :
CV, certificats de travail et diplômes éventuels.

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.