Assistante immobilier location et technique 60% — CPF SA - Conseil Placement Formation | CH-Jobs

CPF SA - Conseil Placement Formation

Assistante immobilier location et technique 60%

Temps partiel
1196 Gland · GL
Publié le 15 May 2026
14 vues
📋

Description du poste

CPF SA - Conseil Placement Formation ouvre un poste de Assistante immobilier location et technique 60% a 1196 Gland.

CPF SA - Conseil Placement Formation,
fondé en 1998
, est un cabinet expert dans les ressources humaines et le conseil RH en entreprise. Nous recrutons et sélectionnons des collaborateurs, des spécialistes, des cadres et des dirigeants pour les emplois du tertiaire.
**************************
Nous recherchons pour notre client,
une gérance (petite structure dynamique),
une :
Assistante immobilier location et technique 60%
Missions
:

Traitement des résiliations de baux à loyer

Mise en location et gestion des annonces

Etablissement et modification de baux à loyer

Correspondance diverse et contacts avec les propriétaires et locataires

Gestion des hausses et baisses de loyer

Etablissement de demandes de devis, de bons et de décomptes de travaux

Déclaration de sinistres, suivi administratif de travaux et de l'entretien des immeubles

Gestion et suivi des budgets et des factures

Traitement des résiliations, préparation des états des lieux et établissement des décomptes de sortie

Possibilité d'évoluer en qualité de gérante junior si souhaité
Profil
:

CFC d'employée de commerce ou titre jugé équivalent

Minimum 3-5 ans d'expérience professionnelle récente dans l'immobilier en qualité d'assistante location et le technique

Personne autonome, organisée, motivée et engagée

Bonnes connaissances des outils informatiques usuels

Libre rapidement (= atout)
Si vous correspondez à ce profil, faites-nous rapidement parvenir votre dossier de candidature complet
Rue Centrale 6 1003 Lausanne

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a CPF SA - Conseil Placement Formation aujourd'hui.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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