Assistante RH (H/F) 50-60%

À propos de Cremo
Rejoignez-nous et donnez du sens et du goût à votre carrière !
Chez Cremo, nous sommes experts en produits laitiers en Suisse et nous nous engageons pour une alimentation de qualité, saine et savoureuse. Nous rejoindre, c’est exercer un métier qui a du sens, dans une entreprise à taille humaine, où chacun contribue avec fierté à une alimentation meilleure.
Afin de renforcer notre équipe RH, nous recherchons un·e Gestionnaire RH à 50-60%. En collaboration avec votre binôme, vous assurerez le bon fonctionnement des processus administratifs RH tout en contribuant activement à leur optimisation.
CE QUE VOUS FEREZ :
•
Assurer la gestion administrative liée aux entrées, sorties et mutations internes : rédaction des contrats de travail, avenants, confirmations de sortie et mise à jour dans nos systèmes RH
•
Gérer les dossiers du personnel : traiter les demandes RH, faire le suivi administratif des collaborateur·rice·s, actualiser les données dans notre SIRH
•
Rédiger des correspondance et documents administratifs divers : certificats de travail, attestations, communications internes, conventions de formation, etc.
•
En coordination avec son binôme :
•
Faire le suivi des apprenti·e·s (y compris pour leur recrutement) et collaborer avec les formateur·rice·s internes et les écoles professionnelles
•
Gérer le processus du personnel temporaire et être l’interface entre les managers et l’agence dédiée
•
Participer aux tâches courantes de recrutements : publication des offres d'emploi, présélection des candidats, coordination des entretiens etc.
•
Collaborer étroitement et soutenir les HR Business Partner dans l’opérationnel lié au cycle de vie des collaborateur·rice·s
•
Soutenir ponctuellement les spécialistes payroll, gestion des temps et des absences dans les tâches inhérentes à leur domaine d’activité
•
Contribuer à l’amélioration et à la digitalisation de nos processus et participer à des projets RH
CE QUE VOUS APPORTEZ :
•
CFC d’employé·e de commerce ou formation équivalente complétée par le certificat de gestionnaire RH. Attestation de formateur·rice en entreprise, un plus
•
Expérience d’environ 3 ans dans un poste similaire (assistant·e, gestionnaire ou généraliste RH) avec une bonne vue d’ensemble des processus administratifs RH
•
Grande aisance avec les outils informatiques (SIRH, ERP, etc.) et maitrise des outils bureautiques MS Office
•
Capacité d’adaptation avec une aisance dans les contacts, la communication et la collaboration
•
Esprit d’analyse et de rigueur avec un fort sens de l’organisation
•
Français courant à l’oral et à l’écrit (min C1), la maîtrise de l’allemand sera considérée comme un atout
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
•
Un environnement évolutif et un cadre de travail agréable
•
Possibilité de formation et de développement interne
•
Divers rabais chez plus de 150 partenaires via la plateforme Swibeco
•
Des prestations sociales avantageuses (assurances complémentaires maladie et accident, complément aux allocations familiales)
4 RAISONS DE REJOINDRE CREMO :
•
Vous participerez activement à la transformation de Cremo
•
Vous contribuerez à des projets au cœur d’une entreprise agroalimentaire suisse historique
•
Vous aurez un impact direct sur la performance de l’entreprise pour atteindre nos objectifs ambitieux
•
Vous vous engagerez dans une activité durable et responsable
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !