Assistent-in Bildung — HYDRO Exploitation SA | CH-Jobs

HYDRO Exploitation SA

Assistent-in Bildung

Temporaire Energie / Gestion de l'eau
Sion · VS
Publié le 21 Sep 2026
📋

Description du poste

HYDRO Exploitation SA est un prestataire de services important, actif notamment dans le domaine de l'exploitation et de la maintenance des installations de production d'énergie. Nous réunissons toutes les compétences nécessaires sous un même toit, du personnel de maintenance à l'ingénierie.
Nous exploitons et entretenons un parc d'installations comprenant plus de 40 centrales hydroélectriques. Leur puissance installée correspond à environ 22 % de la puissance hydraulique disponible en Suisse (25 % avec les stations de pompage). Ensemble, les installations que nous exploitons produisent environ 16 % de l'électricité hydraulique en Suisse.
Grâce à notre savoir-faire unique, nous proposons à nos clients des services à forte valeur ajoutée, qui répondent à leurs besoins variés ainsi qu'à leurs exigences élevées en matière de qualité. Notre gamme de services s'adresse aux entreprises d'électricité, aux institutions publiques, aux entreprises de transport ainsi qu'à l'industrie. Nous opérons principalement en Suisse, mais effectuons également occasionnellement des missions à l'étranger.
Assistant-e en formation
Lieu de travail
: Sion
Contrat de travail à durée déterminée de 6 mois
Votre mission :
En collaboration avec vos collègues de l'unité formation, vous prenez en charge la gestion administrative et organisationnelle des activités de formation chez Hydro. Vous contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs en assurant la qualité, le suivi et la coordination des mesures de formation. Par votre engagement, vous participez également à un environnement de travail positif et coopératif.
Vos tâches :

Assurer la saisie, la mise à jour et le contrôle des données de formation dans les systèmes informatiques.

Gérer les inscriptions aux formations ainsi que le suivi administratif des dossiers correspondants.

Vérifier la qualité et la cohérence des données, corriger les erreurs et mettre à jour les informations.

Élaborer et envoyer les invitations, confirmations, attestations de participation ainsi que d'autres documents administratifs liés à la formation.

Assurer le classement, l'archivage et la gestion documentaire dans le domaine de la formation.
Vos compétences :

Formation commerciale de base (CFC) ou formation équivalente.

Expérience dans une fonction administrative, idéalement dans le domaine de la formation.

Très bonnes connaissances des applications Office courantes, en particulier Excel.

Maîtrise des systèmes informatiques et des bases de données ; connaissances SAP un atout.

Grande précision et sens aigu de la qualité.

Capacité à exécuter des tâches répétitives de manière fiable et précise.

Sens de l'organisation et respect des délais.

Discrétion, orientation service et esprit d'équipe.

Bonnes connaissances de l'allemand. La connaissance du français est un atout.
Nous sommes l'une des entreprises leaders sur le marché dans notre domaine d'expertise et vous offrons d'excellentes conditions d'emploi, des possibilités de formation continue et un climat de travail motivant.
Si vous êtes intéressé-e par ce défi, veuillez envoyer votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes, certificats de travail) via notre portail en ligne. Date limite : 30 septembre. Pour plus d'informations, l'équipe RH se tient volontiers à votre disposition :
jobs@hydro.ch

Détails du poste

Secteur Energie / Gestion de l'eau
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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