Assistentin/Assistenten Recht (50 - 60%) — CONVISA AG à Schwyz | CH-Jobs

CONVISA AG

Assistentin/Assistenten Recht (50 - 60%)

Veröffentlicht am 11 Sep 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
21 - 25.2 hours/week
10 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Nous sommes une société de conseil économique leader en Suisse centrale avec environ 50 collaborateurs à Schwyz, Pfäffikon SZ et Altdorf. Une équipe d'experts-comptables, fiscalistes, fiduciaires, avocats et titulaires de diverses certifications professionnelles accompagne une clientèle intéressée par un conseil global (personnes physiques et morales) dans les domaines du conseil aux entreprises, fiscal et juridique, y compris l'audit ainsi que la comptabilité.
Pour notre
siège principal à Schwyz
, nous recherchons un/une
Assistant(e) juridique (50 - 60%)
CE QUE VOUS POUVEZ ACCOMPLIR :
• Soutien de notre équipe d'avocats dans des tâches variées et
• diversifiées avec possibilité de développement professionnel et personnel ;
• Participation à la rédaction d'actes dans le domaine du droit des sociétés (créations/restructurations)
• y compris les inscriptions RH ;
• Participation aux exécutions testamentaires, partages successoraux et mandats de curatelle ;
• Participation à la rédaction de contrats et documents dans différents domaines juridiques ;
• Soutien dans les tâches de conformité (par ex. tenue de registres) ;
• Clarification et évaluation de petites questions juridiques, selon le niveau de connaissances.
POURQUOI VOUS RÉUSSIREZ :
• Formation commerciale, diplôme commercial ou maturité, expérience professionnelle dans le domaine juridique un atout ;
• Maîtrise impeccable de l'allemand ;
• Bonne maîtrise de MS Office (Word, Excel, PowerPoint) ;
• Bonne capacité de compréhension, grande volonté d'apprendre et intérêt pour les contextes juridiques ;
• Personnalité engagée, soucieuse de la qualité, consciencieuse et flexible ;
• Grande discrétion ainsi qu'une manière de travailler responsable, prévoyante et fiable ;
• Joie à accomplir des tâches variées, travail précis et collaboration en équipe.
CE À QUOI VOUS POUVEZ VOUS ATTENDRE :
• Formation continue "on the job" et soutien pour les formations complémentaires ;
• Équipe motivée et compétente avec collaboration inter-agences ;
• Infrastructure moderne.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via convisa.ch. Vous avez des questions ? Notre responsable RH Lydia Lüönd (tél. 041 819 60 00) se fera un plaisir de vous fournir de plus amples informations.

Stellendetails

📍 Localisation 6430 Schwyz (SZ)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 21 - 25.2 hours/week
Erfahrung Senior / Expert→ Ausbildung Bachelor / HES→
Sprachkenntnisse Allemand
Branche Conseil & Services→
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Secrétariat / Réception
Offene Stellen 2

Kompetenzen & Stichwörter

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Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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