Associé & Responsable des Fonds d'Investissement — Lindemann Rechtsanwälte | CH-Jobs

Lindemann Rechtsanwälte

Associé & Responsable des Fonds d'Investissement

Temps plein
Zürich
Publié le 14 Aug 2026
7 vues
📋

Description du poste

Lindemann Rechtsanwälte recrute un(e) Associé & Responsable des Fonds d'Investissement a Zürich.

LINDEMANNLAW
DROIT. FISCALITÉ. INTELLIGENCE. Pour les entrepreneurs.
Nous sommes un cabinet d'avocats de renommée mondiale qui accompagne des entrepreneurs influents, des familles et des entreprises dans tous les aspects de leur vie professionnelle et privée en Suisse et à l'international, avec une gamme complète de services en contentieux et arbitrage, droit des affaires, conseil fiscal, services notariaux, déménagement, permis de séjour, immobilier, fusions et acquisitions, structures de holding, trusts, fondations, fonds d'investissement et conseil stratégique. Nous assistons nos clients dans l'obtention d'autorisations administratives, les introductions en bourse, les émissions d'obligations, les produits structurés et les offres de jetons basées sur la blockchain. De plus, nous conseillons sur les relations gouvernementales et le lobbying ainsi que lors de négociations de transactions de haut niveau. Parmi nos clients figurent de nombreux entrepreneurs suisses et internationaux parmi les plus prospères dans l'industrie et la finance, ainsi que plusieurs milliardaires Forbes.
Poste : Associé & Responsable des Fonds d'Investissement
Lieu : Zurich
Temps de profession : 100 % à temps plein
Objectif
L'Associé & Responsable des Fonds d'Investissement est chargé de diriger et de développer le cabinet dans le domaine des fonds d'investissement. Ce poste combine une expertise juridique de haut niveau avec un sens des affaires et des compétences en leadership stratégique.
Tâches

Conseil juridique stratégique pour des clients suisses et internationaux sur tous les aspects du droit des fonds d'investissement

Direction de la structuration, de la création et de l'approbation réglementaire de différents types de fonds (par ex. Private Equity, Capital Risque, Immobilier, Infrastructures, Hedge Funds, OPCVM, FIA)

Soutien aux clients dans les opérations courantes des fonds, les questions de gouvernance et de conformité

Rédaction, examen et négociation des documents de fonds, y compris les contrats de commandite, les contrats de gestion d'actifs, les prospectus d'émission et les documents de souscription

Représentation des clients devant les autorités de surveillance (par ex. FINMA) et, si nécessaire, devant les tribunaux ou en arbitrage

Acquisition de nouveaux mandats et renforcement de la position du cabinet sur le marché des fonds et de la gestion d'actifs

Entretien et développement de relations clients à long terme grâce à un service de qualité et un engagement proactif

Développement de stratégies de développement commercial, contribution au rôle de leader d'opinion (par ex. articles, webinaires, événements) et représentation du cabinet lors de conférences sectorielles

Direction et développement de l'équipe fonds d'investissement au sein du cabinet, soutien de son développement stratégique et opérationnel

Mentorat et encadrement des jeunes avocats et collaborateurs, promotion du développement professionnel et du partage des connaissances

Assurance du respect des normes de qualité internes, des objectifs de facturation et des objectifs opérationnels
Exigences
Formation

Admission au barreau suisse et qualifications de premier ordre

Excellents résultats académiques en droit (Master/Doctorat)

Formation complémentaire en droit des affaires ou droit financier
Expérience professionnelle

Au moins 10 ans d'expérience avérée en tant qu'avocat, de préférence en tant qu'associé dans un cabinet d'avocats, un cabinet d'audit ou à un position de direction dans le département juridique d'une banque ou d'une société de gestion d'actifs.

Style assuré, bonnes connaissances de l'anglais et de l'allemand

Langues supplémentaires (par ex. français, italien) sont un atout
Compétences cognitives et analytiques

Excellentes compétences interpersonnelles et communicationnelles, avec une mentalité orientée client

Grande intégrité, crédibilité professionnelle et discrétion

Orienté résultats, proactif et résilient

Charismatique et confiant, capable de représenter le cabinet lors de conférences et forums sectoriels

Esprit d'équipe avec un style de leadership inclusif
Compétences en leadership

Réseau client établi et capacité à acquérir de nouveaux mandats (un portefeuille client existant est un grand avantage)

Esprit entrepreneurial avec la capacité de construire et de développer

Capacité démontrée à diriger, encadrer et motiver une équipe performante de juristes

Expérience dans le partage interne des connaissances, le rôle de leader d'opinion et la promotion des meilleures pratiques
Ce que nous offrons aux associés
Esprit entrepreneurial : Construisez et dirigez votre pratique – avec une autonomie stratégique complète. Accès aux décisions stratégiques et aux développements du cabinet au niveau des associés. Soutien transversal par des collègues qui valorisent la transparence et le succès commun. Soutien pratique au développement commercial, au marketing et à l'acquisition de clients.
Culture inclusive et valeurs fondamentales : Notre équipe diversifiée de 20 professionnels issus de 7 nations travaille ensemble pour incarner nos valeurs fondamentales : personnel et entrepreneurial, économique et écologique ainsi que social et éthique. Notre base de clients reflète cette diversité.
Emplacement de premier ordre : Nos bureaux sont situés au cœur de Zurich, à seulement 3 minutes de la gare centrale, offrant un lieu de travail moderne, lumineux et accueillant.
Rémunération compétitive et axée sur la performance : Nous proposons un package attractif lié à votre performance individuelle.
Prêt pour la prochaine étape de votre carrière juridique ?
Nous attendons votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplômes universitaires, certificats et références.
Assel Stoller, Responsable RH, assel.stoller@lindemannlaw.ch
Postulez dès maintenant !
Toutes les demandes seront traitées de manière confidentielle.
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !

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Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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