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Description du poste
Pour notre Sport Outlet Gamsen (VS), nous recherchons immédiatement / selon accord
Aide-vendeur(se) d'articles de sport 60-80%
Temps partiel
immédiatement
Domaine d'activité
• Conseil client actif :
Avec beaucoup d'enthousiasme, vous vendez notre assortiment complet d'articles de sport saisonniers
• Présentation variée des marchandises :
Avec votre créativité, vous réalisez une présentation attractive et propice à la vente des marchandises
• Gestion optimale des stocks :
Vous gérez et administrez efficacement le stock de marchandises
• Système de caisse avec scanning :
Vous utilisez de manière sûre et efficace notre système de caisse moderne et réalisez habilement la clôture quotidienne de la caisse
• Service client professionnel :
Vous apportez un soutien actif lors du montage de vélos et de skis
Profil
• Expérience professionnelle :
Expérience solide dans le secteur du sport
• Esprit de service :
Comportement orienté client et présentation soignée
• Engagement :
Passionné(e) de sport et joueur(se) d'équipe engagé(e), grande motivation, résistance au stress et flexibilité concernant les horaires de travail variables
• Enthousiasme :
Avec votre affinité pour le sport, la mode et les tendances, vous nous convainquez tous !
Avantages
Famille OTTO’S
Environnement familial dirigé par le propriétaire.
Ancré, mais moderne et tourné vers l'avenir.
Agilité grâce à une hiérarchie plate et des voies de décision courtes dans une entreprise dynamique.
Développement personnel
Visez haut avec OTTO’S.
Le développement continu nous tient à cœur.
Nous offrons des possibilités d'évolution avec un suivi de carrière individuel ou participons aux frais de formation continue.
Vacances / Flexibilité
Profitez chaque année de 5 semaines de vacances et pour les plus de 50 ans, il y a 30 jours de détente.
OTTO’S offre également aux employés deux pauses payées de 15 minutes par jour.
Autres avantages
Réductions sur les achats dans toutes les filiales OTTO’S ainsi que sur ottos.ch et sherpaoutdoor.com.
Généreuses primes de fidélité selon les années de service.
Fête annuelle du personnel avec tous les employés de toute la Suisse.
Billets à tarif réduit pour des événements ou divers matchs du FCL et EVZ sont disponibles pour les employés.
Votre interlocutrice RH
Lisa Bürki
041 925 04 50
lisa.buerki@ottos.ch
Aide-vendeur(se) d'articles de sport 60-80%
Temps partiel
immédiatement
Domaine d'activité
• Conseil client actif :
Avec beaucoup d'enthousiasme, vous vendez notre assortiment complet d'articles de sport saisonniers
• Présentation variée des marchandises :
Avec votre créativité, vous réalisez une présentation attractive et propice à la vente des marchandises
• Gestion optimale des stocks :
Vous gérez et administrez efficacement le stock de marchandises
• Système de caisse avec scanning :
Vous utilisez de manière sûre et efficace notre système de caisse moderne et réalisez habilement la clôture quotidienne de la caisse
• Service client professionnel :
Vous apportez un soutien actif lors du montage de vélos et de skis
Profil
• Expérience professionnelle :
Expérience solide dans le secteur du sport
• Esprit de service :
Comportement orienté client et présentation soignée
• Engagement :
Passionné(e) de sport et joueur(se) d'équipe engagé(e), grande motivation, résistance au stress et flexibilité concernant les horaires de travail variables
• Enthousiasme :
Avec votre affinité pour le sport, la mode et les tendances, vous nous convainquez tous !
Avantages
Famille OTTO’S
Environnement familial dirigé par le propriétaire.
Ancré, mais moderne et tourné vers l'avenir.
Agilité grâce à une hiérarchie plate et des voies de décision courtes dans une entreprise dynamique.
Développement personnel
Visez haut avec OTTO’S.
Le développement continu nous tient à cœur.
Nous offrons des possibilités d'évolution avec un suivi de carrière individuel ou participons aux frais de formation continue.
Vacances / Flexibilité
Profitez chaque année de 5 semaines de vacances et pour les plus de 50 ans, il y a 30 jours de détente.
OTTO’S offre également aux employés deux pauses payées de 15 minutes par jour.
Autres avantages
Réductions sur les achats dans toutes les filiales OTTO’S ainsi que sur ottos.ch et sherpaoutdoor.com.
Généreuses primes de fidélité selon les années de service.
Fête annuelle du personnel avec tous les employés de toute la Suisse.
Billets à tarif réduit pour des événements ou divers matchs du FCL et EVZ sont disponibles pour les employés.
Votre interlocutrice RH
Lisa Bürki
041 925 04 50
lisa.buerki@ottos.ch
Détails du poste
📍 Localisation
3900 Brig (VS)→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
25.2 - 33.6 hours/week
Catégorie professionnelle
Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente au détail
Poste(s) à pourvoir
147
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
