Stellenbeschreibung
Informations importantes :
Lettre de motivation ? Pas nécessaire. Veuillez soumettre intégralement les certificats de travail et diplômes.
Ce que vous accomplissez
•
Vous assumez la responsabilité de l'accompagnement électrique et en automatisation des projets et contribuez activement à leur succès.
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Vous menez de petits projets de manière autonome, les mettez en œuvre avec succès et poussez activement l'optimisation et l'automatisation de nos processus.
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Vous identifiez des mesures préventives et évaluez les stratégies existantes afin de maximiser la disponibilité de nos lignes de production.
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Vous documentez consciencieusement tous les travaux effectués dans le système de maintenance (SAP-PM).
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Vous formez des apprentis automaticiens et transmettez votre savoir-faire.
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Vous êtes co-responsable de la réalisation des travaux de maintenance et de réparation sur nos installations de production et effectuez des maintenances et calibrations sur différentes lignes de production.
Ce que vous apportez
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Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)
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Spécialité : Dans le domaine électrotechnique (par ex. électricien, automaticien, monteur électricien) ou formation équivalente (4 ans)
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Expérience professionnelle : Plusieurs années d'expérience dans la maintenance dans un environnement de production industrielle
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Compétences techniques, compréhension en électrotechnique et technique de commande ainsi que connaissances en programmation de commandes PLC
•
Grande capacité de résolution de problèmes et pensée prospective ainsi qu'un comportement respectueux et une forte orientation client
•
Disponibilité pour un travail occasionnel en équipes et mobilité correspondante
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Expérience dans la formation d'apprentis
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Allemand (C1)
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Anglais (AVANTAGEUX)
Ce que nous vous offrons
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Lieu de travail central : Très bonne connexion aux transports et parkings gratuits
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Prévoyance professionnelle : Par rapport à la LPP, Delica verse selon l'âge 7 % à 18 % de plus
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Restauration : Menu/buffet de midi équilibré et savoureux au restaurant du personnel pour seulement CHF 8.-
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Points Cumulus : Doublement des points Cumulus sur les produits alimentaires et quintuple sur les articles non alimentaires
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Abonnement mobile : Tarifs avantageux sur les abonnements mobiles chez Galaxus Mobile, Sunrise ou Wingo - dès CHF 10.- / mois
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Banque Migros : Migros accorde des taux d'intérêt plus élevés sur les comptes privés et d'investissement pour ses collaborateurs
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Offres de loisirs et culture : Plus de 50 % de réduction sur les abonnements au Thermalbad Schinznach, Sole Uno ou parc d'attractions Alpamare
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École-club Migros : Jusqu'à 70 % de remboursement par cours
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Offres sportives et fitness : Utilisation gratuite des salles de fitness intégrées sur les sites de Buchs, Birsfelden et Meilen ainsi que CHF 200.- de remboursement sur les abonnements annuels fitness
Seules les candidatures en ligne via le portail de candidature seront prises en compte.
Processus de recrutement
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Pré-sélection des candidatures
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Entretien avec les RH & le département spécialisé
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Références
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Travail d'essai
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Offre & émission du contrat (digital)
Contact
Madame Severine Jegge
Partenaire recrutement
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
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