Auxiliaire de santé CRS (F/H/D) en CDI à 80% - EMS Mont-Riant — Fondation Saphir | CH-Jobs

Fondation Saphir

Auxiliaire de santé CRS (F/H/D) en CDI à 80% - EMS Mont-Riant

Vollzeit Santé & Social
Sion · VS
Veröffentlicht am 20 Jul 2026
Aktualisiert am 21 Sep 2026
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Stellenbeschreibung

Fondation Saphir recrute un(e) Auxiliaire de santé CRS (F/H/D) en CDI à 80% - EMS Mont-Riant a CH.

La Fondation Saphir, fondation multi-mission (psychogériatrie, gériatrie, psychiatrie adulte), est active dans le domaine médico-social dans le canton de Vaud et dans l’accueil et l’accompagnement de personnes fragilisées dans leur intégrité physique et psychique au cours de leur processus de vie.
N
ous sommes a la est a la recherche de de pour
notre établissement l’EMS Mont-Riant à Yverdon-les-Bains, qui accueille 56 Personnes et qui est spécialisé dans le domaine de la psychiatrie de l’âge avancé :
Auxiliaire de santé CRS (F/H/D) en CDI à 80% - EMS Mont-Riant
Quelle que soit leur fonction, les professionnel·le·s de la Fondation Saphir ont une volonté commune, celle
d’accompagner
les Personnes au quotidien pour leur permettre d’expérimenter concrètement la stratégie institutionnelle de
prestations selon le modèle
aedis
« comme à la maison »
. C’est-à-dire, conserver leurs habitudes autant que possible, offrir une réponse adaptée à leurs souhaits et, par le biais d’une réelle collaboration interprofessionnelle, favoriser leur bien-être et leur qualité de vie.
En tant qu’auxiliaire de santé CRS, vous accompagnez les Personnes dans leur quotidien (actes de la vie quotidienne, activités sociales, spirituelles, intendance) tout en veillant à préerver leur autonomie et en tenant compte du projet d’accompagnement. Vous contribuez à une ambiance sécurisante et conviviale. Vous participez au projet d’accompagnement de la Personne en vous assurant que son environnement soit adapté à ses besoins. Vous collaborerez en interprofessionnalité et adaptez vos pratiques aux besoins de chaque Personne et participez à la mise en œuvre des accompagnements individualisés.
VOTRE PARCOURS - VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES
• Vous êtes au bénéfice d'une attestation Croix-Rouge ou titre jugé équivalent et avez une expérience dans l’hébergement
• Intérêt pour l’accompagnement au quotidien des personnes âgées
• Sens de l’observation, de l’écoute et de l’empathie
• Flexible, capacité d’adaptation et sens de l’organisation
• Communication, esprit d’équipe et capacité à se remettre en question
• Bonne maîtrise du français et des outils informatiques usuels (Carefolio)
NOUS VOUS OFFRONS
• La possibilité de travailler dans un environnement riche de contacts
• L’occasion de participer à des projets institutionnels novateurs
• Des conditions de activite et salariales selon la CCT SAN (convention collective de activite du secteur sanitaire parapublic vaudois). Classe 5-7 et selon expérience
• L’opportunité de maintenir et développer vos compétences grâce à un programme de formations internes variées
ENTRÉE EN FONCTION
De suite ou à convenir
Vous cherchez à relever de nouveaux challenges et avez envie de rejoindre une entreprise novatrice, en plein essor ainsi qu’en mouvance ? Alors ce poste est fait pour vous. Si vous pensez correspondre à cette annonce, nous vous invitons à postuler et à nous envoyer votre dossier de candidature complet.
La protection de vos données personnelles est assurée selon la LPD. Informations détaillées disponibles sur simple demande auprès du service RH.

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Stellendetails

Sprachkenntnisse Français
Branche Santé & Social

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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