Banking Operations - Fund Accountant 80-100% (w/m/d) — LGT | CH-Jobs

LGT

Banking Operations - Fund Accountant 80-100% (w/m/d)

Temps plein
Bendern · BE
Publié le 14 May 2026
Mis à jour le 25 Aug 2026
33 vues
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Description du poste

Nouvelle opportunite : Banking Operations - Fund Accountant 80-100% (w/m/d) chez LGT (Bendern).

Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Als Fund Accountant arbeiten Sie in einem motivierten, hilfsbereiten Team und profitieren von einem dynamischen Umfeld mit einem vielseitigen Fondsportfolio. Sie übernehmen unter anderem folgende Aufgaben:

Tägliche Ermittlung der Fondsvermögen und Fondspreise für LGT und Private Label Fonds

Tägliche Kontrolle, Buchung und Abstimmung sämtlicher Geschäftsvorfälle

Diverse administrative Tätigkeiten wie Stammdatenpflege, Gebührenverwaltung und Preispublikation

Umsetzung buchhalterischer Anforderungen bei Neulancierung, Verschmelzung und Schliessung von Fonds

Aktiver Austausch mit internen Fachabteilungen zur Sicherstellung von Qualität und Präzision

Ansprechpartner für interne und externe Revisionen

Möglichkeit an internen Projekten sowie an der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessabläufen
Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Banken/Finanzdienstleistungen

Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Fondsgeschäft oder Wertpapierbereich, von Vorteil

Interesse am Marktgeschehen und Freude an Investmentlösungen

Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine Affinität zur Buchhaltung

Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse

Hohes Qualitätsbewusstsein und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.
Benefits bei der LGT
A great place to work - a great place to have impact:
Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf

Flexible Arbeitsmodelle

Sabbaticals

Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom Alter

Optionen für bezahlten Sonderurlaub

Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen Elternurlaub

Subventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"

Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Vergünstigungen und Vorteile

Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT

Co-Investments bei der LGT

Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen

Pensionsplan mit individuellen Optionen

Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität

Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit

Wellness- und Gesundheitsprogramme

Bewegungs- und Sportprogramme

Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten

Umkleideräume mit Duschen

Ruheräume
Gemeinsam wachsen

Interne Kurse

Externe Kurse an der Liechtenstein Academy

Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen

Coaching- und Mentoring-Programme

Internationale Einsätze

Intrapreneurship-Programme
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Kontakt
Diane Neff
HR Recruiter
LGT Gruppe Holding AG
+423 (235) 2248

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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