BEAUTY ADVISOR 100% MULTIBRANDS MANOR VESENAZ

SCHÖNHEITSBERATER FÜR MEHRMARKEN
Hallo, wir sind L'Oréal. Bei L'Oréal bauen wir nicht nur Marken auf, wir erfinden das Schönheitserlebnis von morgen. (Und dabei geht es um anregende und abwechslungsreiche Stellungen.)
Fasziniert? Lesen Sie weiter, diese Gelegenheit könnte genau das Richtige für Sie sein. EIN TYPISCHER TAG
Als L'Oréal Luxe Beauty Advisor werden Sie Teil eines Teams, das sich für Schönheit begeistert und sich der Bereitstellung außergewöhnlicher Kundenerlebnisse widmet. In einem dynamischen Umfeld haben Sie unter der Verantwortung des Counter Managers die Möglichkeit, mit renommierten Marken wie Lancôme, Yves Saint Laurent, Giorgio Armani, Kiehl's und unseren Luxus-Designerparfums zusammenzuarbeiten. Sie steigern die Schönheit jedes Kunden durch individuelle Beratung und Empfehlungen zu Make-up, Parfüms und Behandlungen. Im Rahmen Ihrer Aufgaben werden Ihre Hauptaufgaben sein:
Beherrschen Sie die Grundlagen des Wissens über die Produkte der Marke
: Sie beherrschen die Vorteile, Anwendungen und Zusammensetzung für Hautpflegetipps, Make-up-Techniken und die Welt des Parfüms. Entwickeln Sie Ihr Geschäft durch Vertrieb und Dienstleistungen
: Als Markenbotschafter steigern Sie den Umsatz, indem Sie Kunden proaktiv ansprechen, fachkundige Beratung anbieten und Gelegenheiten nutzen, ihnen eine breitere Produktpalette vorzustellen. Sie nutzen digitale Tools und Ihre Produktexpertise, um maßgeschneiderte Beauty-Erlebnisse zu schaffen, Kunden zu binden und dauerhafte Beziehungen aufzubauen. Sie halten sich über die neuesten Beauty-Trends und Wettbewerbsaktivitäten auf dem Laufenden, um Vertriebsstrategien zu optimieren und sicherzustellen, dass die Position der Marke am Markt erhalten bleibt. Gewährleistung eines perfekten Niveaus an Exzellenz auf dem Counter
: Sie sorgen dafür, dass die Verkaufsfläche das Image der Marke getreu widerspiegelt. Dazu gehört die Aufrechterhaltung einwandfreier Standards für Sauberkeit und visuelles Merchandising, eine effektive Bestandsverwaltung und die Beherrschung der Systeme und Technologien im Geschäft. Darüber hinaus bearbeiten Sie Kundenanfragen und Online-Bestellungen professionell und verkörpern die Markenwerte. WIR SUCHEN
Der ideale Kandidat hat eine Leidenschaft für Schönheit und ist bestrebt, außergewöhnlichen Kundenservice zu bieten. Sie haben:
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
: Sie wissen, wie man eine Verbindung zu Kunden aufbaut, zuhört und eine authentische Beziehung aufbaut. Beauty-Expertise
: Sie beherrschen Anwendungstechniken, Produktzusammensetzung und technologische Werkzeuge rund um die Schönheit. Kundenansprache
: Sie antizipieren und reagieren auf Kundenbedürfnisse, indem Sie personalisierten Service anbieten. Verkörperung der Marke
: Du verkörperst die Werte unserer Marken: Authentizität, Kompetenz und Natürlichkeit. Teamgeist
: Sie tragen zu einem positiven und kollaborativen Arbeitsumfeld bei. Berufsausbildung
komplett im Bereich Kosmetik, vorzugsweise im Einzelhandel. Wohlfühlen
im digitalen Umfeld und zeigen Interesse an allen neuen digitalen Medien. Gute Französischkenntnisse
. Englisch ist von Vorteil. REKRUTIERUNGSPROZESS
Wenn Sie eine Leidenschaft für Schönheit haben und davon träumen, L'Oréal-Markenbotschafter zu werden, und wenn Sie der Meinung sind, dass Sie in das Profil passen, nach dem Sie suchen, empfehlen wir Ihnen, sich zu bewerben! Der Rekrutierungsprozess umfasst in der Regel maximal zwei Interviews mit der für die Rekrutierung verantwortlichen Person und/oder den HR-Teams. Wir sind bestrebt, Ihnen eine schnelle Rückgabe zu ermöglichen. WAS GEWINNEN SIE?
Wettbewerbsfähige Vergütung:
Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein attraktives Provisionssystem, das direkt an Ihre Leistung und Ihren Beitrag zu unserem Erfolg gekoppelt ist, sowie ein umfassendes Leistungspaket. Kontinuierliche Weiterentwicklung:
Investieren Sie in Ihre Entwicklung durch Weiterbildung in Parfümerie, Schönheitstechnologie, Luxusverkaufstechniken und anderen Spezialgebieten, um Ihr Fachwissen zu stärken und Ihre Karriere voranzutreiben. Karriereentwicklung:
L'Oréal Luxe bietet klare Karrierewege und Entwicklungsmöglichkeiten mit der Möglichkeit, in Positionen wie Point of Sale Manager oder Area Manager aufzusteigen. Inklusive Kultur:
Entfalten Sie sich in einem dynamischen und fürsorglichen Umfeld, das Vielfalt, Individualität und Leidenschaft zelebriert. Bei L'Oréal glauben wir, dass Teamvielfalt Innovation und Kreativität fördert. Positiver Einfluss:
Trägt zu engagierten Marken bei. Mehrere Marken von L'Oréal Luxe unterstützen wichtige gesellschaftliche und ökologische Belange und ermöglichen es Ihnen, einen positiven Einfluss zu nehmen. Treten Sie dem L’ORÉAL LUXE TEAM bei
Haben Sie eine Leidenschaft für die Welt der Schönheit? Sublimieren Sie gerne andere? Wir würden uns also freuen, mit Ihnen zu chatten! Werden Sie Markenbotschafter im prestigeträchtigen Portfolio der L'Oréal Luxe-Marken, den Marktführern im Beauty-Markt. Kosmetik, Pflege und Parfüme mit Lancôme, Yves Saint Laurent, Giorgio Armani und unseren Luxus-Designerparfums. WER SIND WIR:
L'Oréal ist in 150 Märkten und auf fünf Kontinenten vertreten und widmet sich seit über einem Jahrhundert der „Schaffung der Schönheit, die die Welt bewegt“. Mit einem konsolidierten Umsatz von 42 Milliarden Euro ist der Konzern heute weltweit führend in der Kosmetikbranche. Gemeinsam bewältigen wir komplexe Herausforderungen in großem Maßstab und setzen uns gleichzeitig dafür ein, die Welt integrativer und nachhaltiger zu machen, für alle und den Planeten. L'Oréal Luxe, der weltweit führende Anbieter von Luxuskosmetik und hochwertigen Düften, verfügt über mehr als 35.000 Beauty-Experten auf der ganzen Welt. Unsere Mission ist es, die besten Luxus-Schönheitsprodukte und Erlebnisse in den Bereichen Parfümerie, Hautpflege und Make-up zu schaffen. Durch ein Portfolio von 25 prestigeträchtigen und sich ergänzenden Marken bringt L'Oréal Luxe seine einzigartige Vision von Luxusschönheit zum Ausdruck: The Culture of the Gap. Wir setzen uns dafür ein, inklusive Rekrutierungsprozesse sicherzustellen und die Einstellung und Beförderung jedes Kandidaten auf ethische und faire Weise zu fördern. Die Gruppe verbietet ausdrücklich jegliche Diskriminierung von Kandidaten für eine Anstellung aufgrund ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer sichtbaren und/oder unsichtbaren Behinderungen, ihrer sozioökonomischen und/oder multikulturellen Herkunft, ihres Gesundheitszustands, ihres Alters, ihrer Religion oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. ***Retailjobup***