Berufsbildner:in / Gärtner:in / Florist:in mit agogischen Aufgaben — Brändi | CH-Jobs

Brändi

Berufsbildner:in / Gärtner:in / Florist:in mit agogischen Aufgaben

Temps plein ✓ Candidature directe Tourisme & Loisirs
Hochdorf · LU
Publié le 01 Sep 2026
Mis à jour le 08 Nov 2026
33.6 - 42 hours/week
15 vues
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Description du poste

Berufsbildner:in / Gärtner:in / Florist:in mit agogischen Aufgaben
Gärtnerei - Gartenbau - Floristik | Baldegg | 80% - 100% | per 01.11.2026 oder nach Vereinbarung
Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr möglich.
Erfahre mehr über die
Klostergärtnerei.
Deine Aufgaben
Begleiten, Fördern und Fordern von Lernenden während ihrer Ausbildung im Fachbereich Gärtnerei-Produktion, Gartenbau und Floristik (PrA, EBA, EFZ)
Planen, Organisieren und Sicherstellen einer qualitativ hochwertigen Ausbildung sowie von Integrationsmassnahmen
Begleiten von Mitarbeitenden aus IV-Massnahmen während ihrer beruflichen Integration
Praktische Mitarbeit bei den täglichen Arbeiten in den Fachbereichen Gärtnerei-Produktion, Gartenbau und Floristik
Enge Zusammenarbeit mit der internen Fachleitung sowie mit Angehörigen, Ärzten, Schulen und Praktikumsbetrieben
Mithilfe bei der Weiterentwicklung der internen Berufsbildung sowie Unterrichten der Berufskunde
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung in der grünen Branche (Gärtner: in oder Florist:in) mit Berufserfahrung
Weiterbildung als Berufsbildner:in
Weiterbildung in der Arbeitsagogik oder Interesse dazu
Freude und Interesse am Ausbilden und Begleiten von Menschen mit Beeinträchtigung
Organisationsflair und Talent in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen
Teamorientierte, belastbare, zuverlässige und pflichtbewusste Persönlichkeit
Gute Deutsch- sowie Microsoft 365-Kenntnisse für administrative Arbeiten
Darum Brändi
Wertschätzend:
Wir begegnen uns respektvoll, auf Augenhöhe und schaffen gemeinsam Sinnvolles.
Befähigend:
Wir fördern dich und bieten dir Freiraum durch Beteiligung an Weiterbildungen und ein vielseitiges internes Kursangebot.
Familienfreundlich:
Wir zahlen eine zusätzliche Sozialzulage für Familien und Beiträge an die Kosten externer Kinderbetreuung.
Mobilität und Rabatte:
Wir bieten Beiträge an den öV- oder Langsamverkehr, vergünstigte Parkplätze sowie preiswerte Verpflegung in Personalrestaurants.
Entdecke alle Vorteile und erfahre mehr unter:
Darum Brändi
Bewirb dich jetzt über unser Online-Portal - unkompliziert per Du.
Kontakt
Klostergärtnerei
Petra Gloor | Abteilungsleiterin Klostergärtnerei
Alte Klosterstrasse 6 | 6283 Baldegg | Tel 041557 20 89
Gemeinsam mehr möglich machen für Menschen mit Beeinträchtigung
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Détails du poste

📍 Localisation 6283 Hochdorf (LU)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Secteur Tourisme & Loisirs→
Poste(s) à pourvoir 4

Compétences & mots-clés

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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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