Betriebselektriker / Steuerungstechniker (a) 100% — Carpenter Engineered Foams Switzerland AG | CH-Jobs

Carpenter Engineered Foams Switzerland AG

Betriebselektriker / Steuerungstechniker (a) 100%

Wolfhausen · ZH
Veröffentlicht am 29 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 64'500 – 104'500/Jahr
6 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Êtes-vous fantastique ? Rejoignez-nous et devenez foamtastic !
Nous recherchons immédiatement ou selon accord un renfort dans le domaine de la maintenance :
Vos tâches chez nous :
•
Responsable du respect et de la mise en œuvre des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise
•
Assurer les normes de qualité et de sécurité pour tous les travaux électriques
•
Analyse, dépannage et documentation des pannes électriques sur les machines de production CNC, les installations hydrauliques et l'infrastructure
•
Réalisation de maintenances préventives et réparations sur les composants électriques, commandes, entraînements et capteurs
•
Installation, câblage, raccordement et mise en service des machines et installations, y compris les tests fonctionnels et de sécurité
•
Soutien lors des modifications, extensions ou nouvelles installations dans le domaine de l'électrotechnique
•
Participation à des projets d'optimisation et d'automatisation de nos installations de production
•
Service de garde pour les installations de production et l'infrastructure (rotation toutes les 4-6 semaines)
Ce que vous apportez :
•
Formation de base achevée en tant qu'électricien CFC, électronicien, mécanicien-électricien ou équivalent
•
Formation complémentaire en technique de commande ou automatisation, certificat NIV 14 un atout
•
3 à 5 ans d'expérience en maintenance de machines de production avec spécialisation en électricité/commande
•
Connaissances de base en mécanique, hydraulique et pneumatique un avantage
•
Intérêt pour les tâches électrotechniques et de commande dans un environnement industriel de production (machines CNC, fabrication de mousse)
•
Flexibilité, esprit d'équipe et capacité à résoudre des problèmes techniques
•
Disponibilité pour le service de garde
•
Bonnes connaissances en allemand, autres langues un plus
•
Bonnes compétences informatiques (MS Office) et volonté d'apprendre
•
Personnalité motivée, engagée et fiable
•
Promotion de l'esprit ONE TEAM, pratique d'une culture de feedback ouverte et respectueuse envers les autres
Ce que nous offrons :
•
Parkings gratuits ainsi que de bonnes connexions de transport
•
Téléphone portable et ordinateur portable professionnels
•
Thé, café et soupes gratuits
•
Salaires fonctionnels et conformes au marché
•
Réductions pour les employés
•
Événements foamtastic
•
Et bien plus encore
Êtes-vous notre nouveau membre d'équipe dans le domaine de la maintenance ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne.

Stellendetails

📍 Localisation 8633 Wolfhausen (ZH)
Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Branche Chimie / Pharma→
Berufskategorie Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Electronique / Electrotechnique
🧮

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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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