Business Analyst und Projektleiter (m/w/d) 100% — mobilezone ag | CH-Jobs

mobilezone ag

Business Analyst und Projektleiter (m/w/d) 100%

Temps plein
Risch · ZG
Publié le 16 Sep 2026
5 vues
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Description du poste

Nous sommes une jeune entreprise suisse cotée en bourse dans le secteur dynamique des télécommunications, qui s'est développée en 1999 d'une start-up au leader du marché suisse avec plus de 670 collaborateurs. Le groupe mobilezone a son siège principal dans la zone Suurstoffi à Risch/Rotkreuz et propose des produits et services autour de la vie mobile - du smartphone aux accessoires en passant par les services et offres pour les clients professionnels. Pour plus d'informations, visitez www.mobilezoneholding.ch.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons dès maintenant à notre siège de Rotkreuz une personne en tant que :
Analyste d'affaires et chef de projet (h/f/d) 100%
Vos tâches :
Dans ce rôle polyvalent, vous prenez la responsabilité de l'analyse, de l'optimisation et du développement continu de nos processus commerciaux et solutions numériques. Vous travaillez en étroite collaboration avec les départements spécialisés et l'informatique, identifiez les potentiels d'amélioration et menez les changements avec succès de l'idée à la mise en œuvre.
Vos tâches principales comprennent :

Analyse, documentation et optimisation des processus commerciaux et clients

Collecte, évaluation et spécification des exigences métier

Conseil et soutien des départements spécialisés dans la gestion des exigences

Direction et coordination des demandes de changement ainsi que des projets petits et moyens

Fonction d'interface entre le business, l'informatique et les partenaires externes

Identification et mise en œuvre des potentiels d'automatisation et de numérisation

Responsabilité de certaines applications métier et de leur développement

Assurer une documentation de processus et de projet de haute qualité

Promotion des technologies innovantes et des solutions basées sur l'IA dans l'environnement Microsoft
Ce que vous apportez :

Diplôme en informatique de gestion, informatique ou domaine comparable d'une haute école spécialisée, université ou ETH

Au moins cinq ans d'expérience professionnelle pertinente

Expérience de plusieurs années en analyse de processus et d'exigences

Connaissances approfondies en gestion des processus, idéalement dans le commerce de détail ou le secteur des télécommunications

Certification IREB ou qualification comparable

Expérience dans l'utilisation d'outils d'IA, de préférence dans le Microsoft Tech Stack

Compréhension technique ainsi qu'un bon sens des technologies actuelles et des développements numériques

Très bonnes connaissances en allemand et en anglais

Capacité à communiquer de manière adaptée et convaincante à différents niveaux professionnels et hiérarchiques
Vous abordez les défis de manière structurée, autonome et orientée solutions. Vous gardez une vue d'ensemble même dans les situations stressantes et abordez votre environnement avec amabilité et orientation service.
Vous êtes ouvert aux nouveautés, apportez vos propres idées et prenez plaisir à façonner activement les changements. Et parce qu'une bonne collaboration est aussi une question d'attitude, vous apportez volontiers un sourire et pouvez parfois rire de vous-même.
Nous vous offrons :

Infrastructure ultramoderne en emplacement central (Rotkreuz)

Modèle de travail hybride avec jours au bureau et en télétravail

Atmosphère appréciative avec hiérarchies plates

Prestations d'assurance BVG attractives

Assurance accident dans le département privé

Offres pour les employés dans le domaine des télécommunications

Divers événements pour les employés

et bien plus encore...
Vous êtes intéressé ? Envoyez alors vos dossiers de candidature complets ainsi que vos prétentions salariales.
Pour plus d'informations sur le poste, veuillez contacter volontiers Andreas Paredi, Head Projects & Services, au +41 58 400 24 81.

Détails du poste

Secteur Commerce de détail / en gros

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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