⏰ Business Partner RH (F/H/D) en CDM jusqu’au 1 — Fondation Saphir · Route de Bellevue 53
Logo Fondation Saphir

Fondation Saphir

Business Partner RH (F/H/D) en CDM jusqu’au 15 janvier 2027 à 60% - Centre de gestion

Temps partiel
Route de Bellevue 53
Publié le 19 Feb 2026
9 vues
📋

Description du poste

La Fondation Saphir, fondation multi-missions (psychogériatrie, gériatrie, psychiatrie adulte), est active dans le domaine médico-social dans le canton de Vaud et dans l’accueil et l’accompagnement de personnes fragilisées dans leur intégrité physique et psychique au cours de leur processus de vie.Afin de soutenir notre service des ressources humaines dans le cadre d’un remplacement congé maternité, nous recherchons pour notre centre de gestion à Yverdon-les-Bains :Business Partner RH (F/H/D) en CDM jusqu’au 15 janvier 2027 à 60% - Centre de gestionDans cette perspective, vous assumerez un rôle clé dans les processus RH, jonglant habilement entre la gestion des talents, la résolution proactive des conflits, le défi de l’absentéisme et le soutien lors des changements organisationnels. En toute autonomie, vous deviendrez responsable des prestations offertes à notre clientèle (cadres et professionnel·le·s), déployant votre expertise sur les établissements qui vous seront confiés au sein des 21 structures de la Fondation.Sur le terrain, vos missions garantiront une réponse opérationnelle précise aux besoins des managers et aux exigences évolutives de notre Fondation. Rejoignez-nous pour être au cœur de l’action et contribuer vers une ère RH où l’humain est réellement au cœur de la stratégie.VOTRE PARCOURS – VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCESVous êtes titulaire d’un brevet fédéral en ressources humaines ou d’un Bachelor dans le domaine de la gestion, accompagné d’une expérience confirmée dans une fonction similaire. Prévoyant des déplacements entre différents établissements, vous disposez d’un permis de conduire et possédez votre propre véhicule.Vous vous distinguez par vos compétences organisationnelles, une aptitude à gérer les priorités et votre leadership naturel. Vous êtes reconnu·e pour votre dynamisme, votre fiabilité et votre esprit d’équipe et savez faire preuve d’autonomie dans l’accomplissement de vos missions.NOUS VOUS OFFRONSL’opportunité de travailler dans un environnement riche de contactsUn cadre de travail intéressant avec des tâches variées et de l’autonomie dans vos actionsUne large gamme d’avantages sociauxDes conditions de travail et salariales selon la CCT SAN (convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois). Classe 17-21 selon expérience.ENTRÉE EN FONCTIONDe suite ou à convenirVous cherchez à relever de nouveaux challenges et avez envie de rejoindre une entreprise novatrice, en plein essor ainsi qu’en mouvance ? Alors ce poste est fait pour vous. Si vous pensez correspondre à cette annonce, nous vous invitons à postuler et à nous envoyer votre dossier de candidature complet surJobUp.La protection de vos données personnelles est assurée selon la LPD. Informations détaillées disponibles sur simple demande auprès du service RH.

Compétences & mots-clés

Offres similaires

Voir plus →

Du blog : conseils carrière

Voir tous les articles →

Guide pour postuler en Suisse

📄 Quels documents fournir ?
  • CV — antichronologique, photo recommandée
  • Lettre de motivation — personnalisée
  • Diplômes et certificats
  • Références professionnelles
  • Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ?

CV :

  • 2 pages maximum
  • Compétences linguistiques détaillées

Lettre :

  • 1 page, adressée nominativement
  • Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse
  • Accusé de réception — 2–5 jours
  • Premier retour — 1–3 semaines
  • Entretien — 2–4 semaines
  • Décision — 4–8 semaines

💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.

🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger

UE/AELE :

  • Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)

Hors UE/AELE :

  • Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation
  • Salaires en brut annuel
  • 13ème salaire très courant
  • Négociation possible à l'offre

💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.

💼 Préparer l'entretien
  • Renseignez-vous sur l'entreprise
  • Préparez des exemples concrets
  • Arrivez 10 minutes en avance
  • Posez des questions sur les prochaines étapes

Ils ont trouvé via CH-Jobs

Tous les avis →
MK

Marie K.

Infirmière — Genève

★★★★★

« J'ai trouvé mon poste en moins de 2 semaines. La plateforme est intuitive et les offres sont actualisées quotidiennement. »

Il y a 2 mois

JD

Jean D.

Développeur — Zurich

★★★★★

« Les alertes email m'ont permis de ne rater aucune offre. Le filtre par canton est vraiment pratique. »

Il y a 1 mois

SL

Sophie L.

Chef de projet — Lausanne

★★★★☆

« Plateforme professionnelle et efficace. Contactée par plusieurs recruteurs dès ma première semaine. »

Il y a 3 semaines

Newsletter

Recevez les dernières offres et conseils